問答題個人參與職業(yè)生涯管理的意義。
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在我國,女性就業(yè)也存在著職業(yè)性別隔離與邊緣化的情勢。下列產(chǎn)業(yè)中女性從業(yè)者比例最高,約占到50%—60%之間的是()。
題型:單項選擇題
下列不是人類勞動的本質(zhì)特征的是()
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勞動酬勞可分為直接酬勞和間接酬勞,其中間接酬勞是指()
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勞資關(guān)系的調(diào)整機制主要包括()
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影響勞動關(guān)系的重要因素包含()
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制約收入分配的經(jīng)濟因素包括()
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我國具體的勞動關(guān)系目標確立的基本原則是()。
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以下屬于科學(xué)組織理論的有()
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派遣就業(yè)的就業(yè)類型屬于()
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勞動社會學(xué)所使用的狹義上的勞動者,需具備的要素包含()
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