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填空題勞動定額人員可以申報（）、經(jīng)濟(jì)師、助理經(jīng)濟(jì)師、經(jīng)濟(jì)員職稱。

1.填空題勞動定額的制定方法有經(jīng)驗估工作法、（）、（）、技術(shù)測定法。

2.填空題勞動定額制定的影響因素歸納起來可分為工人自身條件、生產(chǎn)客觀條件、（）三大類。

3.填空題勞動定額制定的要求是及時性、（）、科學(xué)性、全面性。

4.填空題煤炭企業(yè)勞動定額按定額水平可分為先進(jìn)定額、（）、落后定額和留余頭定額。

5.填空題工作日正常工時消耗定額時間包括準(zhǔn)備結(jié)束時間、基本作業(yè)時間、（）、休息時間、間斷時間。

6.填空題勞動定額是國家或企業(yè)為一定范圍工種的職工預(yù)先設(shè)定、在一定（）條件下單位時間內(nèi)完成合格勞動成果（或工作）的“數(shù)量”；或為完成單位數(shù)量合格勞動成果（或工作）所預(yù)先規(guī)定的勞動時間消耗量標(biāo)準(zhǔn)。

7.問答題簡述編制勞動定員標(biāo)準(zhǔn)的原則。

8.問答題簡述熟練率的確定方法。

9.問答題勞動定額定員方法標(biāo)準(zhǔn)體系表的分類總體結(jié)構(gòu)解決了哪些問題？

10.問答題簡述作業(yè)評定法的主要方法。