填空題國家電網(wǎng)公司員工教育培訓工作實施統(tǒng)一領(lǐng)導,按照統(tǒng)一規(guī)劃、()、()、分級負責的原則。
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5.單項選擇題培訓項目流程實施過程中,要根據(jù)()選聘相應(yīng)的培訓師。
A、經(jīng)費預(yù)算;
B、組織形式;
C、培訓大綱;
D、對象需求。
6.單項選擇題()環(huán)節(jié)是整個培訓循環(huán)圈的最后一個環(huán)節(jié)。
A、培訓需求調(diào)查;
B、培訓評估;
C、培訓教材編輯;
D、培訓流程管理。
7.單項選擇題目前,()已經(jīng)成為提高組織執(zhí)行力和工作效率的主要管理工具。
A、培訓需求調(diào)查;
B、培訓效果評估;
C、培訓學員管理;
D、培訓流程管理。
8.單項選擇題企業(yè)培訓必須根據(jù)企業(yè)的需求和特點來調(diào)節(jié)自身的組織框架和操作方式,即應(yīng)以為()導向。
A、企業(yè)效益;
B、企業(yè)適應(yīng)性;
C、價值理念;
D、社會需求。
9.單項選擇題下面()不屬于培訓基本流程中的環(huán)節(jié)。
A、培訓調(diào)研;
B、培訓實施;
C、培訓評估;
D、培訓優(yōu)化。
10.單項選擇題在培訓內(nèi)容一定的情況下,()決定培訓效果。
A、培訓形式;
B、師資力量;
C、課程設(shè)計;
D、組織管理。
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