A.小張有暴力傾向,特別愛(ài)打架
B.小李家境貧寒,在學(xué)校很自卑
C.小王沉溺于玩QQ飛車,經(jīng)常完不成作業(yè)
D.小馬在回家的路上,向低年級(jí)的學(xué)生勒索錢財(cái)
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A.生活富裕
B.發(fā)展教育
C.反貧困
D.發(fā)展生產(chǎn)
A.增能策略
B.短期策略
C.政策宣傳策略
D.長(zhǎng)期策略
A.外展服務(wù)
B.思想和行為矯正
C.教育和技能培訓(xùn)
D.災(zāi)害分析
A.具有高度組織性
B.具有平等性
C.具有法制權(quán)威性
D.是一種自然形成的關(guān)系行為
A.協(xié)助社區(qū)重建社會(huì)管理組織系統(tǒng)
B.協(xié)助重建醫(yī)療單位
C.編制救助方案
D.重建鄰里關(guān)系
A.管理機(jī)構(gòu)
B.協(xié)助優(yōu)撫對(duì)象適應(yīng)機(jī)構(gòu)生活
C.協(xié)助老年優(yōu)撫對(duì)象發(fā)揮余熱
D.協(xié)助殘疾退役軍人融入社會(huì)
A.婦聯(lián)
B.鄰里互助
C.社區(qū)委員會(huì)
D.工會(huì)
E.村委會(huì)
A.勞動(dòng)局
B.民政局
C.工會(huì)組織
D.共青團(tuán)組織
A.以保障居民達(dá)到社會(huì)平均生活水平為目的
B.以保障居民達(dá)到同類人群平均生活水平為目的
C.以保障居民達(dá)到社區(qū)平均生活水平為目的
D.以保障居民基本生活為目的
A.商品住宅區(qū)
B.經(jīng)濟(jì)適用房住宅區(qū)
C.老舊社區(qū)
D.單位型社區(qū)
最新試題
某農(nóng)村社區(qū)的青壯年大量外出務(wù)工,村里留守老人較多,老人們雖然平時(shí)生活能夠自理,但普遍擔(dān)心生病后在外工作的子女無(wú)法及時(shí)趕回,沒(méi)有人照顧自己,社會(huì)工作者老周擬采用社區(qū)照顧模式,打消老人們的顧慮,下列老周的做法中,最能體現(xiàn)“由社區(qū)照顧”實(shí)施策略的是()。
在小組活動(dòng)的“生命回顧”分享環(huán)節(jié)中,社會(huì)工作者小徐和組員一起聽(tīng)高奶奶分享自己過(guò)去的經(jīng)歷,高奶奶的普通話不太標(biāo)準(zhǔn),擔(dān)心別人聽(tīng)不懂,越來(lái)越著急,針對(duì)這一情況,小徐最恰當(dāng)?shù)幕貞?yīng)是()。
社會(huì)工作者在社區(qū)走訪時(shí),有居民反應(yīng)社區(qū)文體活動(dòng)場(chǎng)地及設(shè)施不足,為進(jìn)一步了解社區(qū)居民再這方面是否存在“比較型需要”,社會(huì)工作者適宜的做法是()。
下列社會(huì)工作者的做法中,最能充分體現(xiàn)地區(qū)發(fā)展模式特點(diǎn)的是()。
某養(yǎng)老院為提升內(nèi)部服務(wù)規(guī)范性,由院長(zhǎng)牽頭召集機(jī)構(gòu)各部門(mén)不同專業(yè)人員組成了標(biāo)準(zhǔn)化工作建設(shè)團(tuán)隊(duì),定期召開(kāi)研討會(huì),組織外出調(diào)研學(xué)習(xí)。制定工作方案,建立服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。該團(tuán)隊(duì)的結(jié)構(gòu)類型是()。
某企業(yè)近期向市兒童福利院無(wú)償捐贈(zèng)人民幣10萬(wàn)元。為聽(tīng)力障礙兒童購(gòu)買助聽(tīng)器,以展示企業(yè)社會(huì)責(zé)任。該企業(yè)的捐款動(dòng)機(jī)屬于()。
問(wèn)卷是社會(huì)工作研究常用的工具,其內(nèi)容設(shè)計(jì)和問(wèn)卷結(jié)構(gòu)都有科學(xué)要求,關(guān)于問(wèn)卷設(shè)計(jì)的說(shuō)法,正確的是()。
新入職的社會(huì)工作者小范與機(jī)構(gòu)督導(dǎo)員討論面向不同服務(wù)對(duì)象的小組活動(dòng)方案,下列小組活動(dòng)設(shè)計(jì)中,最適宜的是()。
某老舊小區(qū)因停車難問(wèn)題屢屢被居民投訴,社會(huì)工作者為此召開(kāi)居民議事會(huì),下列社會(huì)工作者的提問(wèn)中,屬于界定問(wèn)題的是()。
隨著服務(wù)項(xiàng)目的增多,某社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人決定采取授權(quán)的方式提高機(jī)構(gòu)的工作效率。該負(fù)責(zé)人對(duì)項(xiàng)目任務(wù)進(jìn)行了分解,將任務(wù)分配給能力適合的員工,并賦予其人、財(cái)、物的處置權(quán)。在授權(quán)過(guò)程中,該負(fù)責(zé)人還需要()。