單項(xiàng)選擇題易對領(lǐng)導(dǎo)者產(chǎn)生敬畏感的是()。

A.傳統(tǒng)因素
B.感情因素
C.品格因素
D.職位因素
E.能力因素


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1.單項(xiàng)選擇題“榜樣的力量是無窮的”指的是領(lǐng)導(dǎo)的()。

A.傳統(tǒng)因素
B.感情因素
C.品格因素
D.職位因素
E.能力因素

2.單項(xiàng)選擇題在最終組織設(shè)計(jì)的結(jié)果中,用以說明組織內(nèi)部的某一特定職位的責(zé)任、義務(wù)、權(quán)力及工作關(guān)系的書面文件,稱為()。

A.組織職位圖
B.職位工作內(nèi)容
C.職位工作關(guān)系
D.職位說明書
E.組織職位素質(zhì)要求

3.單項(xiàng)選擇題在“設(shè)計(jì)組織的運(yùn)作方式”階段的主要任務(wù)不包括()。

A.聯(lián)系方式的設(shè)計(jì)
B.管理規(guī)范的設(shè)計(jì)
C.各類運(yùn)行制度的設(shè)計(jì)
D.工作程序的設(shè)計(jì)
E.崗位職責(zé)設(shè)計(jì)

4.單項(xiàng)選擇題“按照組織設(shè)計(jì)要求,決定組織的層次及部門結(jié)構(gòu),形成層次化的組織管理系統(tǒng)”屬于組織設(shè)計(jì)步驟中的()。

A.確立組織目標(biāo)
B.劃分業(yè)務(wù)關(guān)系
C.提出組織結(jié)構(gòu)的基本框架
D.確定職責(zé)和權(quán)限
E.設(shè)計(jì)組織的運(yùn)作方式

5.單項(xiàng)選擇題“我是否非常需要得到脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)”屬于()。

A.期望值
B.效價(jià)
C.關(guān)聯(lián)性
D.激勵(lì)水平
E.激勵(lì)強(qiáng)度

6.單項(xiàng)選擇題“經(jīng)過努力練習(xí),我能在護(hù)理技術(shù)操作大賽中取得前三名的成績嗎?”屬于()。

A.期望值
B.效價(jià)
C.關(guān)聯(lián)性
D.激勵(lì)水平
E.激勵(lì)強(qiáng)度

7.單項(xiàng)選擇題衛(wèi)生技術(shù)人員的最多編制數(shù)大約是()。

A.1260人
B.1224人
C.1152人
D.1080人
E.1000人

8.單項(xiàng)選擇題全體工作人員的最多編設(shè)數(shù)約為()。

A.1400人
B.1500人
C.1600人
D.1700人
E.1800人

10.單項(xiàng)選擇題病房每日護(hù)理時(shí)數(shù)的總和是()。

A.210.5小時(shí)
B.200.0小時(shí)
C.175.5小時(shí)
D.175.0小時(shí)
E.155.5小時(shí)