多項(xiàng)選擇題根據(jù)建筑施工企業(yè)勞動(dòng)用工和工資支付管理規(guī)定，建筑施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)對勞動(dòng)者出勤情況進(jìn)行記錄，作為發(fā)放工資的依據(jù)，并按照工資支付周期編制工資支付表，不得（）出勤記錄和工資支付表。

A.保管
B.變造
C.隱匿
D.銷毀
E.偽造


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1.多項(xiàng)選擇題總承包單位必須建立“農(nóng)民工學(xué)校”，將農(nóng)民工教育培訓(xùn)工作納入企業(yè)教育管理體系，其管理資料有（）。

A.“農(nóng)民工學(xué)校”組織機(jī)構(gòu)及人員名單
B.“農(nóng)民工學(xué)校”管理制
C.農(nóng)民工教育師資隊(duì)伍名錄及證書、證明
D.“農(nóng)民工學(xué)校”培訓(xùn)記錄
E.“農(nóng)民工學(xué)校”，上級(jí)政府行政主管部門領(lǐng)導(dǎo)名單

2.多項(xiàng)選擇題新勞務(wù)企業(yè)、作業(yè)隊(duì)伍引進(jìn)須進(jìn)行（）手續(xù)。

A.上級(jí)主管部門推薦
B.項(xiàng)目推薦
C.公司考察
D.綜合評(píng)價(jià)
E.建筑集團(tuán)公司審批

3.多項(xiàng)選擇題勞務(wù)分包合同不得包括以下內(nèi)容（）

A.大型機(jī)械租賃
B.周轉(zhuǎn)性材料租賃
C.主要材料采購
D.勞務(wù)人員技術(shù)等級(jí)要求
E.勞務(wù)人員工資待遇

4.多項(xiàng)選擇題統(tǒng)計(jì)分組可分為（）兩個(gè)基本類型。

A.按品質(zhì)標(biāo)志分組
B.按數(shù)量標(biāo)志分組
C.按類別標(biāo)志分組
D.按價(jià)格標(biāo)志分組
E.按定義分組

5.多項(xiàng)選擇題對統(tǒng)計(jì)資料進(jìn)行審核，主要是審核原始資料的（）

A.準(zhǔn)確性
B.及時(shí)性
C.全面性
D.系統(tǒng)性
E.廣泛性

6.多項(xiàng)選擇題企業(yè)人工成本統(tǒng)計(jì)范圍包括（）及職工住房費(fèi)和其他人工成本。

A.職工工資總額
B.福利費(fèi)用
C.保險(xiǎn)費(fèi)
D.勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用
E.教育費(fèi)

7.多項(xiàng)選擇題按一定標(biāo)志對勞動(dòng)時(shí)間進(jìn)行分組，可以反映勞動(dòng)時(shí)間的構(gòu)成情況。建筑企業(yè)生產(chǎn)工人的勞動(dòng)時(shí)間按其性質(zhì)分組分為（）

A.可利用的勞動(dòng)時(shí)間
B.未利用的勞動(dòng)時(shí)間
C.實(shí)際利用的勞動(dòng)時(shí)間
D.公休日E.國家法定節(jié)假日

8.多項(xiàng)選擇題在建筑企業(yè)從業(yè)人員和職工人數(shù)統(tǒng)計(jì)的工作中，建筑企業(yè)要本著“不重不漏”的前提進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，一般遵循以下原則（）

A.誰發(fā)工資誰統(tǒng)計(jì)
B.誰統(tǒng)計(jì)誰發(fā)工資
C.誰發(fā)基本工資誰統(tǒng)計(jì)
D.誰統(tǒng)計(jì)誰發(fā)基本工資
E.職工檔案所在單位統(tǒng)計(jì)

9.多項(xiàng)選擇題下面關(guān)于建筑企業(yè)從業(yè)人員敘述正確的有（）

A.建筑企業(yè)從業(yè)人員是指在建筑企業(yè)中工作并取得勞動(dòng)報(bào)酬的全部人員，包括職工和其他人員兩部分
B.統(tǒng)計(jì)建筑企業(yè)從業(yè)人員人數(shù)時(shí)應(yīng)注意：納入人數(shù)統(tǒng)計(jì)的必須在本單位從事一定社會(huì)勞動(dòng)并取得勞動(dòng)報(bào)酬的人員
C.從業(yè)人員所從事的工作既可以是單位的主要經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，也可以是為主要經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)服務(wù)或相關(guān)聯(lián)的其他服務(wù)性業(yè)務(wù)
D.參加建筑企業(yè)生產(chǎn)勞動(dòng)的軍工和勤工儉學(xué)的在校學(xué)生以及大中專、技工學(xué)校的實(shí)習(xí)生的人數(shù)應(yīng)該列人職工統(tǒng)計(jì)范圍
E.建筑企業(yè)職工統(tǒng)計(jì)中應(yīng)包括離休、退休、退職人員和再就業(yè)的離退休人員

10.多項(xiàng)選擇題建筑企業(yè)從業(yè)人員和職工人數(shù)統(tǒng)計(jì)的作用包含（）

A.為建筑企業(yè)調(diào)整工人工資提供依據(jù)
B.為建設(shè)行政主管部門核發(fā)工人養(yǎng)老提供分析資料
C.反映建筑企業(yè)人員和職工數(shù)量、素質(zhì)及其構(gòu)成情況，為國家宏觀調(diào)控和各級(jí)勞動(dòng)部門管理提供基本資料
D.為制定勞動(dòng)法規(guī)、政策，深化勞動(dòng)制度改革提供科學(xué)依據(jù)
E.為挖掘勞動(dòng)潛力，開發(fā)勞動(dòng)力市場提供分析資料