趙某,男性,五十多歲,高中學(xué)歷,是一位領(lǐng)取了《再就業(yè)優(yōu)惠證》的某企業(yè)的下崗失業(yè)人員。一天,他來(lái)到社區(qū)請(qǐng)求介紹工作。協(xié)理員王某接待了他。在交談中得知,趙某下崗已經(jīng)有兩年了,在原企業(yè)是電工,有中級(jí)證。在下崗的兩年中,去幾個(gè)單位應(yīng)聘過(guò)。具體的職業(yè)有某公司的經(jīng)理,某事業(yè)單位辦公室副主任等。聽(tīng)了這些,王協(xié)理員忍不住說(shuō)了一句:“你這個(gè)人可真自不量力?!?br /> 經(jīng)過(guò)交談后,王協(xié)理員從社區(qū)的信息庫(kù)里找到了崗位信息,某公司市場(chǎng)部經(jīng)理的崗位,并把電話號(hào)碼,聯(lián)系地址告訴了趙某。
王協(xié)理員給趙某推薦崗位時(shí),忽視了什么?()
A、崗位信息的真實(shí)可靠
B、平等適度對(duì)待下崗失業(yè)人員
C、了解失業(yè)人員情況
D、人員與崗位的合理匹配
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趙某,男性,五十多歲,高中學(xué)歷,是一位領(lǐng)取了《再就業(yè)優(yōu)惠證》的某企業(yè)的下崗失業(yè)人員。一天,他來(lái)到社區(qū)請(qǐng)求介紹工作。協(xié)理員王某接待了他。在交談中得知,趙某下崗已經(jīng)有兩年了,在原企業(yè)是電工,有中級(jí)證。在下崗的兩年中,去幾個(gè)單位應(yīng)聘過(guò)。具體的職業(yè)有某公司的經(jīng)理,某事業(yè)單位辦公室副主任等。聽(tīng)了這些,王協(xié)理員忍不住說(shuō)了一句:“你這個(gè)人可真自不量力?!?br /> 經(jīng)過(guò)交談后,王協(xié)理員從社區(qū)的信息庫(kù)里找到了崗位信息,某公司市場(chǎng)部經(jīng)理的崗位,并把電話號(hào)碼,聯(lián)系地址告訴了趙某。
王協(xié)理員說(shuō)趙某:“你真自不量力。”這種做法合適嗎?()
A、合適,事實(shí)就是這樣
B、不合適,因?yàn)橄聧徥I(yè)人員素質(zhì)低
C、不合適,因?yàn)橄聧徥I(yè)人員需要鼓勵(lì)
D、不一定合適,因?yàn)橄聧徥I(yè)人員的素質(zhì)高低不一
趙某,男性,五十多歲,高中學(xué)歷,是一位領(lǐng)取了《再就業(yè)優(yōu)惠證》的某企業(yè)的下崗失業(yè)人員。一天,他來(lái)到社區(qū)請(qǐng)求介紹工作。協(xié)理員王某接待了他。在交談中得知,趙某下崗已經(jīng)有兩年了,在原企業(yè)是電工,有中級(jí)證。在下崗的兩年中,去幾個(gè)單位應(yīng)聘過(guò)。具體的職業(yè)有某公司的經(jīng)理,某事業(yè)單位辦公室副主任等。聽(tīng)了這些,王協(xié)理員忍不住說(shuō)了一句:“你這個(gè)人可真自不量力。”
經(jīng)過(guò)交談后,王協(xié)理員從社區(qū)的信息庫(kù)里找到了崗位信息,某公司市場(chǎng)部經(jīng)理的崗位,并把電話號(hào)碼,聯(lián)系地址告訴了趙某。
A、沒(méi)有技能
B、缺乏自信
C、沒(méi)參加培訓(xùn)
D、崗位要求過(guò)高
1、新上任的李協(xié)理員,一大早就到下崗失業(yè)人員王某家,進(jìn)行入戶走訪。敲了半天門(mén),門(mén)才開(kāi)。王某很不高興,還沒(méi)等協(xié)理員完全說(shuō)明來(lái)意,就以別的借口結(jié)束了這次談話。李協(xié)理員帶著滿腔熱情而來(lái),沒(méi)想到是這樣的結(jié)果,感覺(jué)很不理解。
2、李協(xié)理員因?yàn)檫@件事生了一天悶氣,情緒很低落??墒峭砩线€有一戶蒙古族下崗失業(yè)人員需要走訪,于是打起精神又投入了工作。入了戶,被訪人告訴李協(xié)理員:他下崗后,家里生活很困難,是否可以去辦理失業(yè)保險(xiǎn),李協(xié)理員答應(yīng)幫助被訪人協(xié)助辦理這件事。被訪人很高興,于是煮了他們民族特有的奶茶款待李協(xié)理員,李協(xié)理員堅(jiān)決推辭。被訪人突然改變了熱情的態(tài)度。李協(xié)理員今天第二次遭遇這種情況,情緒有些激動(dòng)了,和被訪人吵了起來(lái)。
A、應(yīng)該。被訪人不該無(wú)緣無(wú)故的,用冷淡的態(tài)度對(duì)待協(xié)理員
B、不應(yīng)該。不管怎么樣也不能在被訪者的家里吵架
C、協(xié)理員的態(tài)度有些過(guò)激也無(wú)可厚非。人嗎?誰(shuí)沒(méi)有脾氣?
D、協(xié)理員入戶調(diào)查要保持良好的心情,注意氣質(zhì)與風(fēng)度。
1、新上任的李協(xié)理員,一大早就到下崗失業(yè)人員王某家,進(jìn)行入戶走訪。敲了半天門(mén),門(mén)才開(kāi)。王某很不高興,還沒(méi)等協(xié)理員完全說(shuō)明來(lái)意,就以別的借口結(jié)束了這次談話。李協(xié)理員帶著滿腔熱情而來(lái),沒(méi)想到是這樣的結(jié)果,感覺(jué)很不理解。
2、李協(xié)理員因?yàn)檫@件事生了一天悶氣,情緒很低落。可是晚上還有一戶蒙古族下崗失業(yè)人員需要走訪,于是打起精神又投入了工作。入了戶,被訪人告訴李協(xié)理員:他下崗后,家里生活很困難,是否可以去辦理失業(yè)保險(xiǎn),李協(xié)理員答應(yīng)幫助被訪人協(xié)助辦理這件事。被訪人很高興,于是煮了他們民族特有的奶茶款待李協(xié)理員,李協(xié)理員堅(jiān)決推辭。被訪人突然改變了熱情的態(tài)度。李協(xié)理員今天第二次遭遇這種情況,情緒有些激動(dòng)了,和被訪人吵了起來(lái)。
A、經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的接觸后,被訪人覺(jué)得與協(xié)理員脾氣不和
B、協(xié)理員因?yàn)樯衔绲氖虏桓吲d,被訪人看出來(lái)了,誤解了協(xié)理員
C、協(xié)理員對(duì)被訪人的民族習(xí)慣不了解,惹被訪人生氣了
1、新上任的李協(xié)理員,一大早就到下崗失業(yè)人員王某家,進(jìn)行入戶走訪。敲了半天門(mén),門(mén)才開(kāi)。王某很不高興,還沒(méi)等協(xié)理員完全說(shuō)明來(lái)意,就以別的借口結(jié)束了這次談話。李協(xié)理員帶著滿腔熱情而來(lái),沒(méi)想到是這樣的結(jié)果,感覺(jué)很不理解。
2、李協(xié)理員因?yàn)檫@件事生了一天悶氣,情緒很低落。可是晚上還有一戶蒙古族下崗失業(yè)人員需要走訪,于是打起精神又投入了工作。入了戶,被訪人告訴李協(xié)理員:他下崗后,家里生活很困難,是否可以去辦理失業(yè)保險(xiǎn),李協(xié)理員答應(yīng)幫助被訪人協(xié)助辦理這件事。被訪人很高興,于是煮了他們民族特有的奶茶款待李協(xié)理員,李協(xié)理員堅(jiān)決推辭。被訪人突然改變了熱情的態(tài)度。李協(xié)理員今天第二次遭遇這種情況,情緒有些激動(dòng)了,和被訪人吵了起來(lái)。
A、被訪人自己的事情,應(yīng)該自己去干
B、協(xié)理員工作太忙,沒(méi)有時(shí)間
C、只有與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系的失業(yè)人員才能去辦理申辦,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)
D、只有企業(yè)和個(gè)人都按規(guī)定繳納了1年以上的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi),當(dāng)個(gè)人非自愿與企業(yè)斷絕勞動(dòng)關(guān)系時(shí),才有權(quán)去申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)
入戶調(diào)查是勞動(dòng)保障協(xié)理員的一項(xiàng)主要工作。今天,你準(zhǔn)備親自上門(mén)了解轄區(qū)幾位下崗失業(yè)人員的基本情況,你在工作時(shí)要注意什么?
入戶調(diào)查后,你應(yīng)該做的工作是()
A、將調(diào)查得到的原始數(shù)據(jù)直接上報(bào),以便真實(shí)可靠
B、將原始檔案存檔即可
C、將數(shù)據(jù)及時(shí)進(jìn)行整理、歸納、匯總,確保真實(shí)可靠
D、將原始數(shù)據(jù)先存檔,下次調(diào)查前再整理
入戶調(diào)查是勞動(dòng)保障協(xié)理員的一項(xiàng)主要工作。今天,你準(zhǔn)備親自上門(mén)了解轄區(qū)幾位下崗失業(yè)人員的基本情況,你在工作時(shí)要注意什么?
調(diào)查前應(yīng)準(zhǔn)備的工作是()
A、準(zhǔn)備好宣傳單
B、準(zhǔn)備好身份證
C、準(zhǔn)備好錄音設(shè)備
D、準(zhǔn)備好需要填寫(xiě)的表格
A、失地農(nóng)民
B、下崗失業(yè)人員(主要是就業(yè)困難對(duì)象)
C、新增城鎮(zhèn)失業(yè)人員
D、享受扶持政策的對(duì)象
A、外來(lái)勞動(dòng)力管理臺(tái)帳
B、常住人口管理臺(tái)帳
C、其他有就業(yè)愿望的人員管理臺(tái)帳
D、計(jì)劃生育管理臺(tái)帳
A、做好調(diào)查記錄,填寫(xiě)統(tǒng)計(jì)報(bào)表
B、做好調(diào)查工作計(jì)劃,擬定調(diào)查提綱
C、做好調(diào)查匯報(bào),整理調(diào)查數(shù)據(jù)
D、做好調(diào)查匯總,寫(xiě)出調(diào)查報(bào)告
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()是實(shí)現(xiàn)的社會(huì)勞動(dòng)供給,是直接的、已經(jīng)開(kāi)發(fā)的勞動(dòng)力資源
社區(qū)一般是指聚集在一定區(qū)域的()或社會(huì)組織,按照一定范圍和制度結(jié)合而成的社會(huì)實(shí)體,是一個(gè)地域性的社會(huì)生活共同體
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