A.報(bào)價(jià)水平與履約能力
B.履約能力與社會(huì)信用
C.社會(huì)信用與報(bào)價(jià)水平
D.報(bào)價(jià)水平與經(jīng)營(yíng)行為
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A.臨時(shí)勞務(wù)承包
B.零散的勞務(wù)分包
C.自帶勞務(wù)分包
D.成建制的勞務(wù)分包
A.建設(shè)主管部門
B.設(shè)計(jì)院
C.工程承包人
D.勞務(wù)分包人
A.具備勞務(wù)作業(yè)開工的施工場(chǎng)地
B.勞務(wù)作業(yè)需要的安全生產(chǎn)防護(hù)用品
C.生產(chǎn)、生活臨時(shí)設(shè)施
D.工程資料
A.14
B.15
C.28
D.30
A.固定勞務(wù)報(bào)酬
B.計(jì)時(shí)單價(jià)
C.計(jì)件單價(jià)
D.零星用工
A.工程承包企業(yè)
B.勞務(wù)分包企業(yè)
C.業(yè)主方
D.員工個(gè)人
A.工程承包人
B.勞務(wù)分包人
C.業(yè)主方
D.施工機(jī)械設(shè)備所有者
A.《職業(yè)資格證書》
B.《住建部管理人員崗位證書》
C.《特種設(shè)備作業(yè)人員證》
D.《建筑施工特種作業(yè)人員操作資格證》
A.人力資源和社會(huì)保障部門
B.住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部門
C.安全生產(chǎn)監(jiān)管部門
D.質(zhì)量技術(shù)監(jiān)管部門
A.8%
B.10%
C.12%
D.15%
最新試題
實(shí)施勞務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃需要解決的問(wèn)題是培訓(xùn)方法。
培訓(xùn)成本的核算方法有()。
解決農(nóng)民工培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的是()。
勞務(wù)報(bào)酬最終結(jié)算時(shí),工程承包人收到勞務(wù)分包人遞交的結(jié)算資料后14天內(nèi)()。
勞務(wù)分包人可將合同項(xiàng)下的勞務(wù)作業(yè)轉(zhuǎn)包或再分包給他人。
勞務(wù)報(bào)酬可以采用固定價(jià)格或變動(dòng)價(jià)格的方式計(jì)算。
勞務(wù)分包隊(duì)伍綜合評(píng)價(jià)的內(nèi)容包括()。
省、市()負(fù)責(zé)建立勞務(wù)分包合同管理信息系統(tǒng)。
對(duì)于由?。ㄊ校┙ㄔO(shè)主管部門委托行業(yè)協(xié)會(huì)開展的全行業(yè)統(tǒng)一培訓(xùn),培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)由政府解決。()
()應(yīng)當(dāng)建立勞務(wù)分包合同監(jiān)督檢查制度,采取定期檢查、巡查和聯(lián)合檢查等方式進(jìn)行監(jiān)督檢查。