A.引導功能
B.凝聚功能
C.娛樂功能
D.激勵功能
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A.道德規(guī)范
B.行為準則
C.價值觀念
D.物質形態(tài)
A.管理職責
B.服務職責
C.教育職責
D.監(jiān)督職責
A.社會福利性
B.福利保障性
C.臨時補助性
D.失業(yè)救助性
A.社區(qū)管理
B.社區(qū)服務
C.社區(qū)管理和社區(qū)服務
D.社區(qū)事務
A.政府管理
B.經濟管理
C.行業(yè)管理
D.區(qū)域管理
A.開展社區(qū)精神文明建設工作
B.開展社區(qū)內的環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督管理工作
C.建立社區(qū)社會治安綜合管理體系
D.做好社區(qū)內的外來人員、流動人員的登記管理工作
最新試題
《物業(yè)管理條例》規(guī)定:物業(yè)管理區(qū)域內,供水、供電、供氣、供熱、通信、有線電視等單位應當向最終用戶收取有關費用。物業(yè)服務企業(yè)接受委托代收前款費用的,可以向業(yè)主收取手續(xù)費。
物業(yè)管理條例》規(guī)定:管理規(guī)約應當對有關物業(yè)的使用、維護、管理,業(yè)主的共同利益,業(yè)主應當履行的義務,違反管理規(guī)約應當承擔的責任等事項依法作出()。
《物權法》規(guī)定:業(yè)主對建筑物專有部分以外的共有部分,享有權利,承擔義務;不得放棄權利和義務。
對違法建筑發(fā)現、勸阻、報告的責任制度和考核制度的通知》規(guī)定:小區(qū)內已經搭建的違法建筑的形態(tài)、搭建人、搭建時間等事項未能記錄在冊的,給予小區(qū)經理記2分。
《物業(yè)管理條例》規(guī)定:業(yè)主是指房屋和土地的所有權人和使用權人。
對項目負責人的考核一般是通過對其職業(yè)道德、業(yè)務管理能力、工作業(yè)績、溝通協(xié)調能力等方面進行綜合考核。
《關于執(zhí)行本市物業(yè)管理區(qū)域內重大事件報告制度的通知》規(guī)定:物業(yè)管理區(qū)域內的物業(yè)服務人員發(fā)生工傷事故,屬于二級物業(yè)管理重大事件主要內容。
物權法》規(guī)定:選聘和解聘物業(yè)服務企業(yè)和物業(yè)服務經理等事項由業(yè)主共同決定。
《物業(yè)管理條例》規(guī)定:業(yè)主應當根據物業(yè)服務合同的約定交納物業(yè)服務費用。業(yè)主與物業(yè)使用人約定由物業(yè)使用人交納物業(yè)服務費用的,從其約定,業(yè)主負連帶交納責任。
通過考核結果反饋的方式走進員工的內心世界,幫助員工客觀的認識自己、揚長避短,以價值觀凝聚人心,激勵員工做到最好,并共同分享成功,這是堅持考核結果()的必要性原則。