A、上海市人民政府
B、楊浦區(qū)五角場街道辦事處
C、黃浦區(qū)地方稅務局第三稅務所
D、嘉定區(qū)公安分局
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A、行政主體能夠以自己名義實施行政行為
B、行政主體能夠獨立承擔法律責任
C、行政主體對國家行政職權的享有
D、行政主體是一個組織,而不是個人
A、組織
B、行政職權
C、獨立承擔責任
D、以自己名義
A、《國務院組織法》
B、《行政處罰法》
C、《立法法》
D、《國務院行政機構設置和編制管理條例》
A、政治性
B、社會性
C、靈活性
D、法治性
A、《行政訴訟法》
B、《行政處罰法》
C、《行政許可法》
D、《國務院組織法》
A、國家參事院;
B、州際貿(mào)易委員會;
C、行政法院;
D、行政裁判所
A、行政關系是一種事實關系
B、行政法律關系等同于行政關系的構成有三大要素
C、行政法律
關系是行政法律關系的前提與基礎
D、行政法律關系是行政法律規(guī)范調(diào)整行政關系的結果
A、以洲際貿(mào)易委員會的成立為產(chǎn)生標志;
B、最大特色體現(xiàn)為其行政程序法;
C、行政裁決與法院審判性質(zhì)相同;
D、不存在單獨的行政法院;
A、沒有專門的行政法院系統(tǒng);
B、審理案件也適用一般民事程序;
C、有明確行政法概念;
D、存在議會行政監(jiān)察專員制度
A、警察國家行政階段
B、自由法治國階段
C、社會法治國階段性
D、普通法階段
最新試題
規(guī)章、規(guī)范性文件施行后,制定機關、實施機關應當定期對其實施情況進行評估。
按照條件成熟、突出重點、統(tǒng)籌兼顧的原則,科學合理制定政府執(zhí)法工作計劃。
實行行政執(zhí)法人員資格制度,沒有取得執(zhí)法資格的不得從事行政執(zhí)法工作。
完善行政執(zhí)法程序,根據(jù)有關法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,對行政執(zhí)法環(huán)節(jié)、步驟進行具體規(guī)范,切實做到流程清楚、要求具體、期限明確。
制定作為行政管理依據(jù)的規(guī)范性文件,未經(jīng)聽取意見、合法性審查并經(jīng)集體討論決定的,可予發(fā)布施行。
要把依法行政情況作為考核行政機關工作人員的重要內(nèi)容。
任何行政機關和個人不得以任何理由或者借口壓制、限制人民群眾信訪和舉報。
積極探索對領導干部任職前實行資格考試的制度。
市縣政府及其部門要定期組織對行政執(zhí)法人員進行依法行政知識培訓,培訓情況、學習成績可以作為考核內(nèi)容和任職晉升的依據(jù)。
監(jiān)察、審計等專門監(jiān)督機關要與檢察機關密切配合,及時通報情況,形成監(jiān)督合力。