問答題改進崗位設(shè)計的內(nèi)容是什么?

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通過崗位評價,可以確定每一崗位的重要程度和對組織的價值,從而決定()

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在崗位任職資格測評中,能力描述問卷法涉及五種類型的能力,其中包括心理能力、知覺能力、生理能力、感官能力以及()

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