單項(xiàng)選擇題集權(quán)的致命弱點(diǎn)()

A、穩(wěn)定性差,適應(yīng)強(qiáng)
B、彈性差,適應(yīng)性弱
C、穩(wěn)定性差,平衡性弱
D、彈性差,平衡性弱


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1.多項(xiàng)選擇題組織的生命周期包括()

A、誕生
B、青年階段
C、壯年階段
D、成熟階段
E、啟蒙階段

2.多項(xiàng)選擇題各種類(lèi)型的組織所采用的技術(shù)一般分為()

A、單件或小批生產(chǎn)技術(shù)
B、IT技術(shù)
C、大批量或集中生產(chǎn)技術(shù)
D、連續(xù)流程性生產(chǎn)技術(shù)
E、機(jī)電一體技術(shù)

3.多項(xiàng)選擇題從組織工作內(nèi)容來(lái)看,組織工作包括了()

A、職位設(shè)計(jì)
B、職權(quán)設(shè)計(jì)
C、橫向設(shè)計(jì)
D、縱向設(shè)計(jì)
E、組織結(jié)構(gòu)的協(xié)調(diào)

4.單項(xiàng)選擇題對(duì)組織結(jié)構(gòu)中的集權(quán)和分權(quán)的關(guān)系處理得越是適中,就越是有利于組織的有效運(yùn)行。這是()

A、計(jì)劃工作的原理
B、組織工作的原理
C、領(lǐng)導(dǎo)的原理
D、控制工作的原理

5.單項(xiàng)選擇題從組織工作角度看,()是社會(huì)大生產(chǎn)保持統(tǒng)一性與協(xié)調(diào)性的內(nèi)在需求

A、分工協(xié)作
B、責(zé)權(quán)一致
C、集權(quán)管理
D、目標(biāo)統(tǒng)一

6.單項(xiàng)選擇題從組織工作角度看,下面哪種情況會(huì)造成組織工作的窒息?()

A、高彈性的集權(quán)
B、中等彈性的集權(quán)
C、低彈性集權(quán)
D、無(wú)彈性集權(quán)

7.單項(xiàng)選擇題企業(yè)采用防守型戰(zhàn)略的組織結(jié)構(gòu),表現(xiàn)為()

A、職權(quán)相對(duì)分散
B、高聳型
C、管理比較寬
D、特別重效率

8.單項(xiàng)選擇題組織中每個(gè)部門(mén)或個(gè)人的貢獻(xiàn)是有利于實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo),組織結(jié)構(gòu)就越是合理有效,是指()

A、分工協(xié)作原理
B、目標(biāo)統(tǒng)一原理
C、管理寬度原理
D、責(zé)權(quán)一致原理

9.單項(xiàng)選擇題組織的生命周期的第二個(gè)階段的特征是()

A、萌芽發(fā)展
B、穩(wěn)定
C、全面擴(kuò)張和成長(zhǎng)
D、衰落

10.單項(xiàng)選擇題較早對(duì)技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行系統(tǒng)研究的是()

A、泰羅
B、甘特
C、伍德沃德
D、孔茨

最新試題

黨委向政府提名由政府任命的,其任職時(shí)間自()之日起計(jì)算。

題型:填空題

設(shè)立機(jī)關(guān)黨的基層委員會(huì)的部門(mén),一般應(yīng)設(shè)立機(jī)關(guān)黨的()。

題型:填空題

鄉(xiāng)鎮(zhèn)“五小工程”是指:()。

題型:填空題

黨的各級(jí)委員會(huì)實(shí)行()和()負(fù)責(zé)相結(jié)合制度。

題型:填空題

實(shí)行干部雙重管理、以()為主的,所在地方單位黨組的成立和撤銷(xiāo),由主管部門(mén)黨組提出意見(jiàn),()辦理審批手續(xù)。

題型:填空題

由黨委(黨組)決定任職的,任職時(shí)間自()決定之日起計(jì)算。

題型:填空題

“四議兩公開(kāi)”即“()”工作法,即農(nóng)村所有村級(jí)重大事項(xiàng)都必須在村黨組織領(lǐng)導(dǎo)下,按照“()”、“兩公開(kāi)”的程序決策實(shí)施,“四議”是()、“兩委”會(huì)商議、黨員大會(huì)審議、村民代表會(huì)議或村民會(huì)議決議;“兩公開(kāi)”是決議公開(kāi)、實(shí)施結(jié)果公開(kāi)。

題型:填空題

從2009年起,全省村均運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)要達(dá)到()萬(wàn)元的目標(biāo)。

題型:填空題

正式黨員人數(shù)三名以上的()應(yīng)當(dāng)設(shè)立黨小組。

題型:填空題

離任村主干生活困難補(bǔ)助是指連續(xù)任職()年以上或累計(jì)任職()年以上,正常卸職、離任且年齡在()周歲以上,家庭人均純收入、生活水平低于當(dāng)?shù)卮迕衿骄降拇妩h支部書(shū)記、村民委員會(huì)主任給予的生活困難補(bǔ)助。

題型:填空題