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判斷題如果男女工人具有相同的生產(chǎn)力，那么不會有廠商以不同的工資率雇用他們，因為以低工資工人取代高工資工人總是有利可圖的。

1.判斷題壟斷廠商雇用的工人獲得與他們要素邊際產(chǎn)值相同的工資率，因此他們獲得的工資也與他們對產(chǎn)出的貢獻的價值相等。

2.判斷題假設勞動市場是競爭性的，如果政府規(guī)定的最低工資高于市場均衡工資，必然引起失業(yè)。

3.判斷題如果一個競爭性廠商最后雇用的工人所創(chuàng)造的產(chǎn)值大于其雇用的全部工人的平均產(chǎn)值，它一定沒有實現(xiàn)最大利潤。

4.判斷題當行業(yè)處于長期均衡狀態(tài)時，同一行業(yè)的所有廠商必須具有相同的成本曲線，且各廠商只能獲得正常利潤。

5.判斷題如果一完全競爭廠商在AVC曲線下降時達到了短期均衡，為使利潤極大，該廠商就應當增加可變要素的投入。

6.判斷題完全競爭廠商的需求曲線是大于市場變動成本以上部分的邊際成本曲線。

7.判斷題完全競爭廠商面臨的價格和邊際收益相等。

8.判斷題完全競爭市場的產(chǎn)品買賣雙方?jīng)]有差別，但產(chǎn)品是有差別的。

9.判斷題企業(yè)在停止經(jīng)營時，TR=TVC，虧損則不能確定。

10.判斷題一個完全競爭企業(yè)處于短期均衡時，AVC和ATC都可能是下降的。