基本養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定：失業(yè)后再就業(yè)的職工，以本人上年工資收入作為繳費(fèi)工資基數(shù)。

試論如何幫助老年人樹立正確的人生價(jià)值觀。

論述保障方式多層次。

個(gè)人帳戶記錄職工的社保帳號(hào)、工齡、記帳額、利息等。

試述養(yǎng)老金的支付渠道。

職工住房公積金是國(guó)家規(guī)定的長(zhǎng)期性儲(chǔ)金，具有強(qiáng)制性，個(gè)人和企業(yè)均必須如期足額交繳。

失業(yè)保險(xiǎn)的對(duì)象是因老、弱、病、殘及沒有國(guó)家收入而不能維持最低生活的城鄉(xiāng)居民。

為什么要改革養(yǎng)老保險(xiǎn)制度？

試述社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的特點(diǎn)。

接收的復(fù)、轉(zhuǎn)軍人，從接收單位起薪之月起開始建立養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶。