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A.主談人居中,其他依職位高低向兩邊擴展而座
B.雙方主談人宜正面相對,不宜斜對
C.談判中的座位朝向與宴會沒有區(qū)別,一般應(yīng)面向門
D.若議題功能只是提供信息,以簡報方式進行,雙方主談人宜坐在面對屏幕與白板的最前方,其它人員依序而坐
A.握手時由主持談判者先握,助手不能先啟動握手致敬
B.握手時,男士為了表示歡迎先向女士啟動握手
C.在長輩與晚輩之間,晚輩要先啟動握手
D.在客人較多時,可以一邊同人握手,一邊又與其他人打招呼
A.穿西裝時,襯衫、領(lǐng)帶與西服顏色反差要明顯
B.女員工在談判前化點濃妝,給對方增加深刻的印象
C.男員工的襪子以深淺色為宜,無破損
D.如果眼睛有疾,可以考慮戴墨鏡
A.中方企業(yè)和美國企業(yè)談判時,將美國國旗放在談判桌的左側(cè)
B.美國商人邀請中國企業(yè)家打高爾夫,送了一頂綠色的遮陽帽
C.中國企業(yè)家和美國人在談判中采取迂回曲折、兜圈子的策略
D.中方談判人員和美方在談判中直接了當?shù)靥岢鰧嵸|(zhì)性的要求
A.擠牙膏
B.針鋒相對
C.車輪戰(zhàn)
D.激將法
A.爭取目標
B.基本目標
C.可交易目標
D.最佳期望目標
A.一次性交往
B.接受者不了解情況
C.在所談判范圍內(nèi)處于絕對優(yōu)勢,實力相差懸殊
D.總體利益和長遠利益大于一次具體談判所涉及的局部和近期利益
A.襟懷坦白,開誠布公
B.遇到分歧時主動讓步
C.邀請第三者調(diào)停
D.不惜手段施加壓力
A.相容原則
B.守法原則
C.信實原則
D.互利原則
最新試題
因為需要是談判的原動力,所以沒有需要就沒有談判。
匯報也可分為()
由于與會者的觀點不一致,可能在討論過程中會因為意見不一致而產(chǎn)生爭論,此時會議主席需要做一些協(xié)調(diào)工作以“維持群體”,這些工作包括()
專業(yè)人員是談判組織的主要成員之一,其基本職責是()
談判人員使用權(quán)力的有限性,受到限制的權(quán)力的談判者比大權(quán)在握的談判者處于更不利的地位。
尋找代理人談判,有時比親自交涉效果好,進有進路,退有退路,使自己有思考和回旋余地。
商務(wù)談判中以退為進的具體作法有()
商務(wù)談判的特點是“利己”的,因此根木不存在什么雙贏式。
商務(wù)談判行為,既是一種經(jīng)濟商務(wù)行為,同時又是一種法律行為。
說服型談判者的特點是處理問題絕不草率盲從,總是三思而后行。