A.過程
B.計(jì)劃
C.人力
D.資源
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A.技術(shù)
B.經(jīng)濟(jì)
C.勞動(dòng)
D.管理
A.鼓勵(lì)
B.激勵(lì)
C.勉勵(lì)
D.獎(jiǎng)勵(lì)
A.一年
B.二年
C.三年
D.五年
A.事故
B.應(yīng)急
C.安全
D.突發(fā)
A.連帶責(zé)任
B.主要責(zé)任
C.次要責(zé)任
D.全部責(zé)任
A.定期回訪
B.自檢自查
C.質(zhì)量保修
D.原材料進(jìn)場(chǎng)驗(yàn)收
A.第九條
B.第十二條
C.第十五條
D.第十八條
A.受拉
B.受壓
C.受彎
D.受扭
A.端面
B.側(cè)面
C.丁面
D.短面
A.缺損
B.玷污
C.錯(cuò)誤
D.亂碼
最新試題
靈活就業(yè)主要是指在()方面不同于傳統(tǒng)主流就業(yè)方式的各種就業(yè)形式的總稱。
稅后利潤(rùn)的分配原則不包括()。
在勞務(wù)管理中,勞務(wù)人員個(gè)人工資臺(tái)賬資料包括()。
以下屬于農(nóng)民工權(quán)益中發(fā)展權(quán)的是()。
為了從根本上解決拖欠農(nóng)民工工資的問題,應(yīng)建立()。
人力資源管理具有()等特性。
生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位管理人員的工資屬于()
本案中如果勞務(wù)公司確實(shí)無力支付工人工資,可以由()解決。
本案中分包商只能以()形式向勞務(wù)公司支付合同價(jià)款。
勞務(wù)分包作業(yè)過程管理中計(jì)劃的種類包括()。