A.預測未來的原則
B.抓住重點的原則
C.經(jīng)濟合理的原則
D.獎懲結(jié)合的原則
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A.企業(yè)表層文化
B.企業(yè)物質(zhì)文化
C.企業(yè)幔層文化
D.企業(yè)精神文化
E.企業(yè)深層文化
A.企業(yè)重組戰(zhàn)略
B.產(chǎn)品重組戰(zhàn)略
C.結(jié)構重組戰(zhàn)略
D.資本結(jié)構優(yōu)化戰(zhàn)略
E.產(chǎn)權重組戰(zhàn)略
A.產(chǎn)品投資戰(zhàn)略
B.工藝投資戰(zhàn)略
C.設備投資戰(zhàn)略
D.節(jié)能降耗投資戰(zhàn)略
E.生產(chǎn)環(huán)境改造投資戰(zhàn)略
A.嚴肅性與可行性
B.專業(yè)性與民主性
C.集中性與分散性
D.特殊性與靈活性
E.完整性與協(xié)調(diào)性
A.企業(yè)資本經(jīng)營戰(zhàn)略的決策
B.企業(yè)產(chǎn)品經(jīng)營戰(zhàn)略的決策
C.企業(yè)投資經(jīng)營戰(zhàn)略的決策
D.企業(yè)籌資經(jīng)營戰(zhàn)略的決策
A.柔性
B.剛?cè)峤Y(jié)合
C.剛性
D.剛?cè)峋?/p>
A.產(chǎn)品的技術水平
B.原材料的供應情況
C.消費者的要求
D.競爭者的做法
E.該經(jīng)營領域?qū)μ岣咂髽I(yè)競爭力的關注程度
A.柔性
B.剛?cè)峤Y(jié)合
C.剛性
D.剛?cè)峋?/p>
A.企業(yè)生產(chǎn)過程
B.企業(yè)發(fā)展過程
C.企業(yè)運行規(guī)律
D.企業(yè)價值規(guī)律
A.科學技術型人才
B.經(jīng)營管理型人才
C.政工型人才
D.行政管理人才
最新試題
去農(nóng)業(yè)銀行交本月的電話費屬于哪種結(jié)算方式()。
斯沃琪手表的成功屬于()的成功。
下列哪項不是企業(yè)之間利用商品交換中貨與錢在時間和空間上的分離所產(chǎn)生的商業(yè)信用行為()。
委托人將某種具有證明代理權意義的文件交付于他人,他人以這種文件使第三人相信其有代理權,而與之進行商業(yè)活動。這種行為屬于()。
()是企業(yè)利用自身優(yōu)勢,回避或者減輕外部威脅所造成的影響。
代理商能夠通過向消費者提供()以吸引客戶。
委托人對代理人的授權不明確,致使代理人違反委托人的意思或超越了代理權限,而第三人因善意而無過失的相信其為有權代理,而與之進行商業(yè)活動。這種行為屬于()。
代理商是指接受制造商或者銷售商的委托授權,代為購買或者銷售商品,并根據(jù)實際購買或者銷售額的大小,按比例收?。ǎ┑膫€人或者商業(yè)企業(yè)組織。
在分析競爭對手的假設時,最重要的是分析競爭對手的三種假設,其中不包括()。
()是利用外部機會來彌補內(nèi)部弱點,變企業(yè)改劣勢為優(yōu)勢的戰(zhàn)略。