下列關(guān)于工會在勞動合同解除中的監(jiān)督作用說法錯誤的是（）。

（）是思維的第一要素。

關(guān)于企業(yè)規(guī)章制度適用的空間效力范圍，以下說法正確的是（）。

（）是以人為本、和諧至上的重要表現(xiàn)形式。

勞動爭議訴訟救濟的情形包括（）。

當(dāng)勞動合同約定與企業(yè)勞動規(guī)章制度規(guī)定不一致時，且勞動合同約定的標(biāo)準(zhǔn)高于企業(yè)勞動規(guī)章制度時，應(yīng)（）。

勞動爭議仲裁文書的制作要求包括（）。

下列選項中不屬于企業(yè)勞動規(guī)章制度中關(guān)于勞動紀(jì)律規(guī)定的是（）。

下列不屬于勞動爭議仲裁程序的是（）。

下列不屬于無效勞動合同或無效條款的是（）。