A.2%左右
B.6%左右
C.8%左右
D.20%左右
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A.用人單位名稱變更
B.用人單位發(fā)生合并、分離
C.用人單位法定代表人變更
D.勞動者要求提高待遇
A.提交仲裁
B.提起訴訟
C.申請法院調解
D.提請勞動行政部門協(xié)調處理
A.口頭勞動合同
B.全日制勞動合同
C.書面勞動合同
D.部分時間勞動合同
E.公共部門與私營部門勞動合同
A.申請工傷認定的職工或者直系親屬,該職工所在單位對工傷認定結論不服的
B.用人單位對經辦機構確定的單位繳費費率不服的
C.簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構,輔助器具配置機構認為經辦機構未履行有關協(xié)議或規(guī)定的
D.工傷職工或其直系親屬對經辦機構核定的工傷保險待遇有爭議的
E.有關單位和個人認為有其他理由的
A.參保人的老年生活風險
B.參保人的疾病風險
C.參保人的病殘風險
D.遺屬的基本生活風險
E.遺屬的病殘風險
最新試題
政府在介入集體談判過程中時,站在什么立場?()
城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險參保人員年滿(),累計繳滿15年,未享受城鎮(zhèn)職工基本老保險待的老年人,可以按月領取養(yǎng)老金。
對發(fā)生工傷事故的用人單位在基礎費率的基礎上,按照規(guī)定實行浮動費率。用人單位屬于一類行業(yè)的,浮動費率分為()
下列不是工會的特點的是()
下列是雇主義務的是()
繳納社會保險費是()
根據《工傷保險條例》有關規(guī)定,職工發(fā)生工傷事故,在用人單位已繳納社會保險的情下,以下費用不屬于用人單位支付的是()
下列對于工傷社會保險的原則說法錯誤的是()
醫(yī)療社會保險的承保對象是()
分權管理屬于()