填空題為了使績效考評(píng)更具有可靠性和可操作性應(yīng)該在對(duì)()分析的基礎(chǔ)上,根據(jù)企業(yè)的管理特點(diǎn)和實(shí)際情況,對(duì)考評(píng)內(nèi)容進(jìn)行分類。

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7.單項(xiàng)選擇題針對(duì)知識(shí)型員工的特點(diǎn),管理者對(duì)知識(shí)型員工的工作做出()明確的界定,并且用以衡量的標(biāo)準(zhǔn)又極富()。

A.不易、主觀性 
B.容易、主觀性 
C.容易、客觀性 
D.不易、客觀性

9.單項(xiàng)選擇題對(duì)工作和人際都不關(guān)心的是()。

A.溫情型管理者
B.中庸型管理者
C.專制型管理者
D.放任型管理者

10.單項(xiàng)選擇題“除了工作還是工作”的是()。

A.溫情型管理者
B.中庸型管理者
C.專制型管理者
D.放任型管理者