A、5%
B、10%
C、15%
D、20%
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A.項目凈利潤/項目成本×100%
B.項目成本/項目凈利潤×100%
C.項目凈利潤/項目毛收入×100%
D.項目毛收入/項目凈利潤×100%
A、65
B、75
C、85
D、95
A、60
B、75
C、85
D、90
A、全員性
B、全方位性
C、單一性
D、全程性
A、半年
B、一年
C、一年半
D、二年
A、1%
B、2%
C、1‰
D、2‰
A、工傷保險對象的范圍是在生產(chǎn)勞動過程中的勞動者
B、工傷保險的責(zé)任具有賠償性
C、工傷保險待遇相對較低
D、工傷保險實行無過錯責(zé)任原則
A、維護(hù)職工合法權(quán)利的重要手段
B、分散用人單位的風(fēng)險
C、是建立工傷事故與職業(yè)病危害防范機(jī)制的重要條件
D、降低用人單位對安全設(shè)施的投入
A、一個月
B、二個月
C、三個月
D、六個月
A、一個月
B、二個月
C、三個月
D、六個月
最新試題
人力資源管理具有()等特性。
稅后利潤的分配原則不包括()。
信訪工作調(diào)查的步驟首先應(yīng)進(jìn)行()。
勞務(wù)分包作業(yè)過程管理中計劃的種類包括()。
勞務(wù)分包合同不同于專業(yè)分包合同,其重要條款有()。
人力資源管理的()理論思想是必須實行強(qiáng)制手段,進(jìn)行嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)和控制。
靈活就業(yè)主要是指在()方面不同于傳統(tǒng)主流就業(yè)方式的各種就業(yè)形式的總稱。
本案中分包商只能以()形式向勞務(wù)公司支付合同價款。
本案中的勞務(wù)分包合同中合同價款的確定方式屬于()。
普通混凝土按照用途分類包括()。