簡述企業(yè)持續(xù)改進的重要性。

在企業(yè)決策制定中，哪種方法強調通過集體討論和專家意見來做出決策（）？

在企業(yè)人力資源管理中，哪種方式通常用于激勵員工和提高員工的工作滿意度（）？

在企業(yè)風險管理中，哪種方法通常用于評估潛在風險的可能性和影響程度（）？

在企業(yè)風險管理中，哪種方法涉及通過制定措施來減輕潛在風險的影響（）？

在企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃中，哪個分析模型用于評估行業(yè)的競爭結構和吸引力（）？

在企業(yè)創(chuàng)新管理中，哪種創(chuàng)新類型主要關注新的商業(yè)模式、市場策略或組織結構的創(chuàng)新（）？

在企業(yè)人力資源管理中，哪個環(huán)節(jié)涉及員工的績效評估和獎勵制度的設計（）？

在企業(yè)市場營銷中，哪種策略通常涉及通過降價促銷來刺激消費者的購買欲望（）？

在企業(yè)創(chuàng)新管理中，哪個階段主要關注將創(chuàng)意轉化為實際可行的商業(yè)計劃（）？