A.前期準(zhǔn)備階段工作自上而下啟動
B.培訓(xùn)調(diào)查與分析研究階段要求召開統(tǒng)一培訓(xùn)會議來推動
C.年度培訓(xùn)計劃的制訂階段采用自上而下方法
D.初步的部門級年度培訓(xùn)開發(fā)計劃體現(xiàn)員工培訓(xùn)需求和部門培訓(xùn)需求兩個層次
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.1~2
B.2~3
C.3~4
D.4~5
A.認(rèn)知成果
B.技能成果
C.情感成果
D.績效成果
A.認(rèn)知成果
B.技能成果
C.情感成果
D.績效成果
A.反應(yīng)評估
B.學(xué)習(xí)評估
C.行為評估
D.結(jié)果評估
A.非正式評估
B.建設(shè)性評估
C.正式評估
D.總結(jié)性評估
A.全程評估
B.培訓(xùn)前評估
C.培訓(xùn)中評估
D.培訓(xùn)后評估
A.決策競賽
B.輪流任職計劃
C.角色扮演
D.決策模擬訓(xùn)練
A.從大中專院校聘請教師
B.聘請專職的培訓(xùn)師
C.從內(nèi)部開發(fā)教師資源
D.聘請本專業(yè)的專家、學(xué)者
A.創(chuàng)業(yè)初期
B.發(fā)展期
C.成熟期
D.衰退期
A.課程目標(biāo)
B.課程內(nèi)容
C.課程評價
D.課程空間
最新試題
關(guān)于三種基本競爭戰(zhàn)略對培訓(xùn)需求的影響力,下列說法正確的有()。
對受訓(xùn)者情感結(jié)果的評價主要涉及的維度和指標(biāo)包括()。
培訓(xùn)后問卷調(diào)查的步驟包括()。
一般來說,基層管理人員培訓(xùn)的重點內(nèi)容包括()。
管理技能培訓(xùn)開發(fā)的新方法有()。
簡述企業(yè)選配培訓(xùn)教師的基本標(biāo)準(zhǔn)有哪些。(2012年5月二級真題)
在制定培訓(xùn)規(guī)劃時,應(yīng)進(jìn)行綜合平衡,及平衡()
編排培訓(xùn)課程的關(guān)鍵點包括()。
員工培訓(xùn)規(guī)劃設(shè)計的基本程序包括()。
現(xiàn)代培訓(xùn)按其性質(zhì)分為()。