A.各職能機(jī)構(gòu)不能很好的配合
B.多頭領(lǐng)導(dǎo)
C.職能機(jī)構(gòu)重疊
D.組織難以統(tǒng)一指揮
E.過分強(qiáng)調(diào)專業(yè)化
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A.目標(biāo)應(yīng)具有挑戰(zhàn)性
B.目標(biāo)數(shù)目越多越好
C.目標(biāo)應(yīng)容易達(dá)到,促進(jìn)個人和職業(yè)上的成長
D.目標(biāo)范圍越大越好
E.目標(biāo)數(shù)目越精簡越好
A.社會化協(xié)作程度越高,管理活動就越復(fù)雜
B.管理工作相同于業(yè)務(wù)工作與技術(shù)工作
C.管理是領(lǐng)導(dǎo)人把人們的努力和資源結(jié)合在一起的過程
D.管理人員要同時考慮其他人的活動和其他人
E.是為達(dá)到目標(biāo)而進(jìn)行的各種活動
A.整體優(yōu)化
B.目標(biāo)導(dǎo)向
C.利益一致
D.勤于溝通
E.調(diào)動員工積極性
A.標(biāo)準(zhǔn)合理原則
B.與組織文化匹配原則
C.間接控制原則
D.控制關(guān)鍵點原則
E.追求卓越原則
A.骨折固定
B.給氧
C.床單位的準(zhǔn)備
D.吸痰
E.電除顫
A.擬訂方案
B.調(diào)查研究
C.確定目標(biāo)
D.確立問題
E.組織協(xié)商
A.醫(yī)療
B.教學(xué)
C.食品衛(wèi)生監(jiān)督
D.科學(xué)研究
E.預(yù)防和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)
A.功能
B.要素
C.結(jié)構(gòu)
D.環(huán)境
E.聯(lián)系
A.品格因素
B.知識因素
C.能力因素
D.感情因素
E.職位因素
A.排列圖法
B.反饋圖
C.調(diào)查表法
D.分層法
E.控制圖
最新試題
根據(jù)內(nèi)容劃分,沖突可以分為()。
二級醫(yī)院的高級、中級、初級員工比例是()。
三級醫(yī)院的高級、中級、初級員工比例是()。
哪項是控制的條件?()
效益原理對應(yīng)的哪一原則?()
“控制系統(tǒng)產(chǎn)生的效益應(yīng)大于成本”體現(xiàn)的是哪種控制特征?()
協(xié)調(diào)原則包括()。
協(xié)調(diào)基本要求包括()。
哪項是有效控制的特征?()
著眼于組織整體目標(biāo)和方向的計劃屬于()。