A.國家權(quán)力機(jī)關(guān)
B.各級黨組織
C.國家行政機(jī)關(guān)
D.國家司法機(jī)關(guān)
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A.系統(tǒng)管理原理
B.人本管理原理
C.動態(tài)管理原理
D.科學(xué)管理原理
A.我國的行政道德是社會主義行政道德
B.行政人員的行政道德應(yīng)該限定在行政管理活動期間
C.我國的行政道德往往由國家以法律、法規(guī)的形式加以規(guī)定
D.行政道德的履行是法制性的
A.轉(zhuǎn)變職能，加強(qiáng)監(jiān)管
B.以人為本，合理行政
C.合法行政，廉潔高效
D.民主執(zhí)政，科學(xué)執(zhí)政
A.計(jì)劃職能
B.組織職能
C.領(lǐng)導(dǎo)職能
D.控制職能
A.全體一致規(guī)則
B.少數(shù)決策規(guī)則
C.簡單多數(shù)規(guī)則
D.絕對多數(shù)規(guī)則
A.由運(yùn)動員角色向裁判員角色的轉(zhuǎn)變
B.由裁判員角色向運(yùn)動員角色的轉(zhuǎn)變
C.由管理員角色向管理員兼服務(wù)員角色的轉(zhuǎn)變
D.由管理員兼服務(wù)員角色向管理員角色的轉(zhuǎn)變
A.有利于統(tǒng)籌兼顧
B.權(quán)力分散、責(zé)任不明確
C.決策比較民主、合理
D.有利于調(diào)動下級的工作積極性
A.權(quán)力
B.對人的認(rèn)識與理解
C.與組織和群體成員的聯(lián)系
D.領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)格、作風(fēng)以及營造出來的組織、群體氛圍
最新試題
管理層次多的結(jié)構(gòu)成為高聳結(jié)構(gòu)，關(guān)于高聳結(jié)構(gòu)，下列說法錯誤的是（）。
在組織規(guī)模一定的條件下，管理層次越少，其管理幅度就會（）。
西方許多企業(yè)和政府組織結(jié)構(gòu)形式已經(jīng)開始向扁平化發(fā)展。所謂組織扁平化，就是指通過行政管理層次，裁減冗余人員，從而建立一種扁平化組織結(jié)構(gòu)。扁平化組織結(jié)構(gòu)具有的優(yōu)勢有（）。
事業(yè)單位除按照國家公務(wù)員制度進(jìn)行人事管理的以及轉(zhuǎn)制為企業(yè)的以外，都要逐步試行人員聘用制。
下列屬于事業(yè)單位登記管理的監(jiān)督制度的內(nèi)容的是（）
隨著全面深化社會管理體制改革的日益深入，社會力量和社會組織將會成為社會治理的主體之一，下列不屬于社會組織的是（）。
為保障運(yùn)動會的勝利召開，某省政府全面調(diào)動各級政府和部門，調(diào)配人員，合理配備財(cái)力和物力，這體現(xiàn)了公共管理的（）。
下列屬于網(wǎng)絡(luò)時(shí)代管理溝通的特征的有（）。
新組建的團(tuán)隊(duì)，通過一段時(shí)間的磨合，各成員間表現(xiàn)得更加默契，領(lǐng)導(dǎo)給予了團(tuán)隊(duì)獎金，這體現(xiàn)了管理學(xué)的激勵原理。
根據(jù)系統(tǒng)所處的內(nèi)外環(huán)境因素，因勢利導(dǎo)，隨機(jī)應(yīng)變，適時(shí)調(diào)整管理對策和管理方法，體現(xiàn)了管理的哪一項(xiàng)原理（）。