A.10
B.15
C.20
D.25
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A.50人
B.100人
C.150人
D.200人
A.商務(wù)主管部門和其他有關(guān)部門
B.中國(guó)駐用工項(xiàng)目所在國(guó)使館
C.中國(guó)駐用工項(xiàng)目所在國(guó)領(lǐng)館
D.商務(wù)主管部門
A.國(guó)外雇主和用工項(xiàng)目的情況以及用工項(xiàng)目所在國(guó)家或者地區(qū)的相關(guān)法律
B.用工項(xiàng)目所在國(guó)家或者地區(qū)的宗教信仰
C.用工項(xiàng)目所在國(guó)家或者地區(qū)的風(fēng)俗習(xí)慣
D.國(guó)外雇主的違法誠(chéng)信情況
A.10
B.15
C.20
D.25
A.未與國(guó)外雇主訂立勞務(wù)合作合同,組織勞務(wù)人員赴國(guó)外工作
B.未依照本條例規(guī)定為勞務(wù)人員購(gòu)買在國(guó)外工作期間的人身意外傷害保險(xiǎn)
C.未依照本條例規(guī)定安排隨行管理人員
D.組織勞務(wù)人員赴國(guó)外從事與賭博、色情活動(dòng)相關(guān)的工作
A.規(guī)范對(duì)外勞務(wù)合作
B.保障勞務(wù)人員的合法權(quán)益
C.促進(jìn)對(duì)外勞務(wù)合作健康發(fā)展
D.以上都對(duì)
A.符合企業(yè)法人條件
B.實(shí)繳注冊(cè)資本不低于600萬(wàn)元人民幣
C.有3名以上熟悉對(duì)外勞務(wù)合作業(yè)務(wù)的管理人員
D.有健全的內(nèi)部管理制度和突發(fā)事件應(yīng)急處置制度
A.商務(wù)
B.旅游
C.留學(xué)
D.以上都對(duì)
A.對(duì)外勞務(wù)合作企業(yè)違反國(guó)家規(guī)定收取,應(yīng)當(dāng)退還給勞務(wù)人員的服務(wù)費(fèi)
B.依法或者按照約定應(yīng)當(dāng)由對(duì)外勞務(wù)合作企業(yè)向勞務(wù)人員支付的勞動(dòng)報(bào)酬
C.依法賠償勞務(wù)人員的損失所需費(fèi)用
D.因發(fā)生突發(fā)事件,勞務(wù)人員回國(guó)或者接受緊急救助所需費(fèi)用
A.繳存
B.使用
C.監(jiān)督管理
D.支付
最新試題
?法律規(guī)范可以分為()。
守法是遵守規(guī)范性法律文件,不包括非規(guī)范性法律文件。
法律體系是主觀與客觀的統(tǒng)一。
法律行為之心素包括()。
關(guān)于法學(xué)及其體系的說(shuō)法,正確的有哪些?()
習(xí)慣法是不成文法中常見(jiàn)的一種,所以習(xí)慣法不需要國(guó)家的參與。
?法律解釋也是一種()。
?歷史解釋的前提在于()。
法學(xué)的研究對(duì)象,可以劃分為下列哪些層次?()
國(guó)際法的主要內(nèi)容是國(guó)際條約,這些條約是由很多國(guó)家共同議定的,因此其效力應(yīng)高于一國(guó)的本國(guó)法。