多項(xiàng)選擇題“管理科學(xué)理論”的內(nèi)容包括()。

A.運(yùn)籌學(xué)
B.系統(tǒng)分析
C.激勵(lì)過程理論
D.激勵(lì)強(qiáng)化理論
E.決策科學(xué)化


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1.多項(xiàng)選擇題德魯克認(rèn)為管理者在組織中應(yīng)承擔(dān)()責(zé)任。

A.管理一個(gè)組織
B.管理管理者
C.管理工作和人
D.決策
E.計(jì)劃

2.多項(xiàng)選擇題管理的二重性是指管理的()。

A.科學(xué)性
B.自然屬性
C.藝術(shù)性
D.社會(huì)屬性
E.實(shí)踐性

3.多項(xiàng)選擇題管理這種社會(huì)現(xiàn)象存在的必要條件是()。

A.兩個(gè)人以上的集體活動(dòng)
B.有機(jī)構(gòu)
C.有一致認(rèn)可的目標(biāo)
D.有管理者
E.有各種資源

4.多項(xiàng)選擇題組織外部環(huán)境包括的要素有()。

A.行業(yè)
B.原材料供應(yīng)
C.產(chǎn)品市場(chǎng)
D.政治狀況
E.社會(huì)文化

5.多項(xiàng)選擇題管理學(xué)的特點(diǎn)有()。

A.一般性
B.邊緣性
C.歷史性
D.多樣性
E.實(shí)踐性

6.多項(xiàng)選擇題管理者在管理過程中承擔(dān)的職能是()。

A.計(jì)劃
B.組織
C.人員配備
D.指導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)
E.控制

7.單項(xiàng)選擇題()是用圖形的方式表示的組織內(nèi)各機(jī)構(gòu)、崗位、上下、左右的相互關(guān)系。

A.組織結(jié)構(gòu)
B.組織手冊(cè)
C.職位說明書
D.組織樹

8.多項(xiàng)選擇題()是系統(tǒng)的特征。

A.整體性
B.復(fù)雜性
C.模糊性
D.控制性
E.目的性

9.多項(xiàng)選擇題組織內(nèi)部要素包括()。

A.目標(biāo)
B.信息
C.機(jī)構(gòu)
D.人
E.物

10.單項(xiàng)選擇題20世紀(jì)五十年代后期目標(biāo)管理出現(xiàn)于()。

A.日本
B.中國(guó)
C.美國(guó)
D.英國(guó)

最新試題

管理信息系統(tǒng)的“檢查、分析信息使用情況”職能主要是控制信息傳輸?shù)募皶r(shí)性和準(zhǔn)確性。

題型:判斷題

組織的最高層主管人員所做的決策傾向于()。

題型:多項(xiàng)選擇題

社會(huì)的、政治的、經(jīng)濟(jì)的等因素,是計(jì)劃工作中的()前提條件。

題型:多項(xiàng)選擇題

下面哪些屬于部分可控的前提條件?()

題型:多項(xiàng)選擇題

不論哪一個(gè)層次的領(lǐng)導(dǎo)都應(yīng)具備四方面的能力,它們是人際關(guān)系技能、溝通技能、綜合技能和技術(shù)技能。

題型:判斷題

對(duì)企業(yè)銷售收入及其變化趨勢(shì)的預(yù)測(cè)就是銷售預(yù)測(cè)。

題型:判斷題

目標(biāo)路徑理論認(rèn)為,環(huán)境因素和領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格的互為補(bǔ)充,下屬的特質(zhì)決定了他對(duì)環(huán)境因素及領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格的評(píng)價(jià)。

題型:判斷題

一般來說,越是組織的下層主管人員所做出的決策越傾向于()。

題型:多項(xiàng)選擇題

經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的重點(diǎn)是以提高經(jīng)濟(jì)效益為中心,重點(diǎn)是產(chǎn)供銷過程的平衡,范圍是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的全過程。

題型:判斷題

企業(yè)戰(zhàn)略管理過程一般由戰(zhàn)略制定、戰(zhàn)略實(shí)施和戰(zhàn)略評(píng)價(jià)及控制等環(huán)節(jié)組成。

題型:判斷題