A.相關(guān)領(lǐng)域的重大錯報風(fēng)險
B.對甲公司內(nèi)部審計工作的總體評估
C.對擬利用的內(nèi)部審計工作的評價
D.是否需要在審計報告中提及內(nèi)部審計工作

A.內(nèi)部審計的組織地位及客觀性
B.內(nèi)部審計人員的薪酬
C.內(nèi)部審計人員的職業(yè)謹慎
D.內(nèi)部審計人員的專業(yè)勝任能力

A.聯(lián)合審計
B.組成部分的財務(wù)信息不重要
C.前后任注冊會計師之間的溝通
D.集團財務(wù)報表審計

A.要求這些人員閱讀適當?shù)牡赖乱?guī)范
B.要求這些人員對道德規(guī)范的理解提供書面確認
C.進行獨立的內(nèi)部質(zhì)量復(fù)核
D.在出現(xiàn)潛在沖突時提供咨詢

A.評估重大錯報風(fēng)險
B.確定重要性水平
C.確定控制測試的樣本規(guī)模
D.評估會計政策和會計估計

A.內(nèi)部審計工作是否由經(jīng)過充分技術(shù)培訓(xùn)且精通業(yè)務(wù)的人員擔任
B.內(nèi)部審計是否能夠獲取充分、適當?shù)膶徲嬜C據(jù)
C.內(nèi)部審計結(jié)論是否適當
D.內(nèi)部審計發(fā)現(xiàn)的例外或異常事項是否得到適當解決

A.內(nèi)部審計人員是否經(jīng)過充分技術(shù)培訓(xùn)且精通業(yè)務(wù)
B.內(nèi)部審計人員獲取的審計證據(jù)是否能使其得出合理的結(jié)論
C.內(nèi)部審計人員編制的報告是否與執(zhí)行工作的結(jié)果一致
D.內(nèi)部審計人員披露的例外事項是否得到充分描述

A.內(nèi)部審計人員是否直接接觸治理層
B.內(nèi)部審計人員是否具備專業(yè)勝任能力
C.內(nèi)部審計人員和注冊會計師之間是否能夠進行有效溝通
D.內(nèi)部審計人員的工作是否經(jīng)過適當?shù)谋O(jiān)督

A.注冊會計師應(yīng)當與專家就溝通的性質(zhì)、時間安排和范圍達成一致意見
B.注冊會計師無需與專家討論專家需要遵守的相關(guān)技術(shù)標準
C.注冊會計師通常需要明確與專家保持聯(lián)絡(luò)的合伙人或員工
D.注冊會計師通常需要明確專家與被審計單位之間的溝通程序

A.是否足以實現(xiàn)注冊會計師的審計目標
B.是否影響注冊會計師的審計工作過程
C.對注冊會計師發(fā)表的審計意見產(chǎn)生的預(yù)期影響
D.對審計程序性質(zhì)、時間安排和范圍的預(yù)期影響