A.監(jiān)督?jīng)Q策是否科學、合法
B.監(jiān)督行政管理行為是否合法、合理
C.監(jiān)督公共部門及其工作人員是否廉潔勤政、不濫用權力
D.監(jiān)督自由行政權是否被違規(guī)濫用
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A.行政人員
B.行政體系
C.行政制度
D.工作人員
A.人民法院的監(jiān)督
B.社會團體的監(jiān)督
C.公民的監(jiān)督
D.社會輿論的監(jiān)督
A.自由裁量權
B.權力自由度
C.自由基準
D.行政監(jiān)督權
A.維護社會公共利益
B.維護國家公共利益
C.維護私人公共利益
D.維護國際公共利益
A.為各種監(jiān)督方式的拓展奠定基礎
B.提供監(jiān)督機制
C.實現(xiàn)政府轉型
D.維護全體公民的公共利益
A.社會契約論
B.人民主權理論
C.分權制衡理論
D.民主集中理論
A.受到后世很多西方思想家的推崇、繼承與發(fā)展
B.對近現(xiàn)代西方政治民主化進程產(chǎn)生深遠的歷史影響
C.為各種監(jiān)督方式的拓展奠定基礎
D.不可能解決所有的權力濫用問題
A.議行合一理論
B.行政二分法
C.分權制衡理論
D.民主集中制
A.行政指導
B.行政執(zhí)行
C.行政指揮
D.行政監(jiān)督
最新試題
（）是執(zhí)行人員及有關人員有目的地施加有說服力的影響，借助這種影響，把決策意圖灌輸?shù)剿麄兊囊庾R中去，促使和引導他們的行為向著領導者所希望的方向發(fā)展。
企業(yè)的高層管理團隊最好由（）組成。
（）是領導職能中引導功能的根本任務。
領導風格連續(xù)統(tǒng)一體理論有（）種理論。
（）職能，是指在群體目標確定后，采取一系列的措施，建立和運用組織結構的過程。
領導決策的（）是指領導決策時候從決策對象、決策環(huán)境的客觀實際和決策主體的實際出發(fā)，使自己的決策符合客觀事物的規(guī)律。
從領導活動的成敗及其效果來說，（）是領導的首要特征。
（）是領導者因工作好壞獲得的報酬和受到的獎懲。
使用CPM量表的績效考評方法是以下哪種？（）
領導群體結構科學化特性中的（）即根據(jù)班子成員的專業(yè)、年齡特點、智力優(yōu)勢、性格特征等，將其安排到最適合發(fā)揮特長的工作崗位。