多項選擇題下列屬于集權制的缺點的是（）。

A.不利于地方政府因地制宜地處理本地事務
B.易導致中央機關專制和個人獨裁
C.不能及時、果斷地處理行政事務
D.妨礙了地方政府行政方式的創(chuàng)新
E.妨礙地方政府行政方式的創(chuàng)新


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

2.多項選擇題網(wǎng)絡型政府組織帶來的挑戰(zhàn)包括（）。

A.達成一致目標的挑戰(zhàn)
B.提供適度監(jiān)督的挑戰(zhàn)
C.防止溝通失敗的挑戰(zhàn)
D.進行充分協(xié)調(diào)的挑戰(zhàn)
E.克服數(shù)據(jù)不足的挑戰(zhàn)

4.多項選擇題戈爾姆比斯基還特別指出與經(jīng)濟生活相關的價值觀有（）

A.工作必須能被個人在心理上接受
B.工作必須允許個人去發(fā)展自己的才能
C.工作任務必須給予個人相當大的自我決定余地
D.工人必須有機會以一種有意義的方式去控制工作環(huán)境
E.組織不應該成為行為唯一和最終的仲裁者，無論是個人還是組織都應該受到外在道德秩序的支配

5.多項選擇題行政組織目標中，戰(zhàn)術目標的完成具有（）。

A.規(guī)律性強
B.響應性快
C.過程容易控制
D.較強的程序性
E.未來指向性很強

6.多項選擇題阿吉里斯提出，正式組織遵循的原則，是阻礙人性健康發(fā)展的罪魁禍首，其原因有（）。

A.正式組織遵循的原則是產(chǎn)業(yè)革命時期尊奉為金科玉律的專業(yè)化原則
B.確實在機器化大生產(chǎn)的迅猛發(fā)展上建立了豐功偉績
C.組織的層次結構勢必形成“命令一服從”關系
D.組織的控制幅度原則，會加大員工的“管理距離”
E.組織的控制幅度原則，會減弱員工的“管理距離”

7.多項選擇題把Y理論稱為“人員管理工作的新理論”，是“個人目標和組織目標相結合”的理論。其主要觀點是（）。

A.人并不是生來就懶惰的，而要求工作和勞動是人的本能
B.人們具有自我控制和自我監(jiān)督的能力，即使沒有外界的壓力和處罰的威脅，他們也一樣會努力工作以期達到目的
C.人們愿意為集體的目標而努力，在工作上會盡最大的努力，以發(fā)揮創(chuàng)造力、才智等
D.在正常條件下，一般人不但學會接受責任，而且追求承擔責任
E.許多人具有相當高的創(chuàng)新能力去解決問題

8.多項選擇題行政組織目標按照結構來劃分，其中包括（）。

A.縱向目標與橫向目標
B.外部目標與內(nèi)部目標
C.戰(zhàn)略目標與戰(zhàn)術目標
D.消極目標與積極目標
E.經(jīng)濟目標、文化目標與社會目標