多項選擇題行政組織目標(biāo)按照結(jié)構(gòu)來劃分,其中包括()。

A.縱向目標(biāo)與橫向目標(biāo)
B.外部目標(biāo)與內(nèi)部目標(biāo)
C.戰(zhàn)略目標(biāo)與戰(zhàn)術(shù)目標(biāo)
D.消極目標(biāo)與積極目標(biāo)
E.經(jīng)濟目標(biāo)、文化目標(biāo)與社會目標(biāo)


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1.多項選擇題政府在網(wǎng)絡(luò)型組織模式中的參與程度決定了網(wǎng)絡(luò)型組織的形式及其適用的服務(wù)項目。因此,根據(jù)其參與程度由高到低可以分為()。

A.供應(yīng)鏈?zhǔn)?br/>B.服務(wù)合同式
C.專門類型式
D.渠道性伙伴關(guān)系式
E.聯(lián)結(jié)交換臺式

3.多項選擇題根據(jù)行政組織目標(biāo)的內(nèi)容屬性,可以對組織目標(biāo)進行類別劃分,主要有()。

A.消極目標(biāo)
B.積極目標(biāo)
C.經(jīng)濟目標(biāo)
D.文化目標(biāo)
E.社會目標(biāo)

4.多項選擇題網(wǎng)絡(luò)型組織的有形要素包括()。

A.網(wǎng)絡(luò)結(jié)點
B.信息技術(shù)平臺
C.網(wǎng)絡(luò)戰(zhàn)略目標(biāo)
D.管理運行機制
E.網(wǎng)絡(luò)組織文化

5.多項選擇題與古典組織理論相比,人本主義組織理論的優(yōu)點有()。

A.強調(diào)“人性”作用而非“機械”的作用
B.強調(diào)“動態(tài)”而非“靜態(tài)”
C.強調(diào)“心理”而非“生理”
D.強調(diào)“組織功能”而非“組織結(jié)構(gòu)”
E.既重視“正式的”

6.多項選擇題戈爾姆比斯基認(rèn)為,在實驗室途徑中有五個引導(dǎo)個人與組織改變的價值取向,它們是()。

A.接受以相互接近和開放溝通為基礎(chǔ)的詢問
B.行為選擇的意識和認(rèn)知,特別是嘗試新的行為以及選擇被認(rèn)為是最有效的行為意愿
C.權(quán)威的合作性概念,強調(diào)在公開檢討問題時的合作及意愿并注意這些問題的解決
D.互相幫助的關(guān)系,彼此間具有共同的團體感和對于他人的責(zé)任感
E.人際關(guān)系中的真誠態(tài)度

8.多項選擇題根據(jù)韋伯的理論劃分,魅力型組織的特點有()。

A.維系組織的基礎(chǔ)是非理性的
B.組織內(nèi)部管理的非專業(yè)化
C.組織的不穩(wěn)定性
D.統(tǒng)治者和服從者之間往往存在某些天然的親緣關(guān)系
E.組織行為缺乏經(jīng)濟理性

9.多項選擇題科層制組織的機構(gòu)規(guī)范內(nèi)容包括()

A.權(quán)限預(yù)先確定
B.職位的層級化
C.專業(yè)訓(xùn)練
D.工作例行化
E.限制

10.多項選擇題宋朝最早設(shè)立的地方政府級別有()。

A.路
B.州
C.縣
D.省
E.市