A.薩柏
B.霍爾
C.沙特烈
D.金斯博格
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A.勞動(dòng)性行為
B.非勞動(dòng)性行為
C.勞動(dòng)者群體行為
D.正式行為
A.先進(jìn)的生產(chǎn)力
B.先進(jìn)的生產(chǎn)關(guān)系
C.優(yōu)越的生活條件
D.先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)
A.勞動(dòng)者
B.勞動(dòng)力
C.勞動(dòng)
D.勞動(dòng)行為
A.經(jīng)濟(jì)人假設(shè)
B.自我實(shí)現(xiàn)型人假設(shè)
C.理性人假設(shè)
D.社會(huì)人假設(shè)
A.企業(yè)與市場(chǎng)之間的關(guān)系
B.企業(yè)與勞動(dòng)者之間的關(guān)系
C.企業(yè)與國(guó)家之間的關(guān)系
D.國(guó)家和市場(chǎng)之間的關(guān)系
A.社會(huì)人
B.經(jīng)濟(jì)人
C.理性人
D.自然人
A.美國(guó)
B.英國(guó)
C.法國(guó)
D.奧地利
最新試題
失業(yè)保險(xiǎn)的對(duì)象范圍是()
.勞動(dòng)者的素質(zhì)包括()
一個(gè)人的職業(yè)目標(biāo)狀況,從根本上取決于自己的()
以下屬于正式組織格點(diǎn)的有()
制約收入分配的經(jīng)濟(jì)因素包括()
為達(dá)到預(yù)期目標(biāo),勞動(dòng)政策的制定不僅要有針對(duì)性和目標(biāo)性,還要嚴(yán)格遵守()。
采取國(guó)家診治保險(xiǎn)型的國(guó)家是()
在勞動(dòng)組織中,處于主體地位的是()
社會(huì)保證體系的組成局部有()
國(guó)際上判斷一個(gè)國(guó)家收入差距的主要標(biāo)準(zhǔn)是()。