單項(xiàng)選擇題搞好勞動定員的核心是（）。

A、保持先進(jìn)合理的定員水平
B、調(diào)動勞動者的積極性
C、合理節(jié)約的使用勞動力
D、貫徹按勞分配原則


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1.單項(xiàng)選擇題正式組織的本質(zhì)特征是（）。

A、個人所提供的心理狀態(tài)
B、個人所提供的思維習(xí)慣
C、個人所提供的行為習(xí)慣
D、貫徹按勞分配原

2.單項(xiàng)選擇題下列選項(xiàng)中，不能夠系統(tǒng)地反映組織結(jié)構(gòu)的資料是（）。

A、工作崗位說明書
B、組織體系圖
C、管理業(yè)務(wù)流程圖
D、企業(yè)年度人力資源結(jié)構(gòu)圖

3.單項(xiàng)選擇題跨國公司適用的組織設(shè)計(jì)原則是（）。

A、以工作和任務(wù)為中心的組織設(shè)計(jì)原則
B、以成果為中心的組織設(shè)計(jì)原則
C、以關(guān)系為中心的組織設(shè)計(jì)原則
D、以成本為中心的組織設(shè)計(jì)原則

4.單項(xiàng)選擇題部門結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)中最關(guān)鍵的是（）。

A、將企業(yè)組織劃分為不同的、相對獨(dú)立的部門
B、將各個部門組合起來，形成特定的部門結(jié)構(gòu)
C、對部門結(jié)構(gòu)的選擇和規(guī)劃
D、實(shí)現(xiàn)企業(yè)各部門的高度統(tǒng)一管理

6.單項(xiàng)選擇題（）表示各級行政負(fù)責(zé)人或職員的主要職責(zé)范圍。

A、組織職務(wù)圖
B、組織功能圖
C、組織機(jī)構(gòu)圖
D、組織職能圖

7.單項(xiàng)選擇題影響和制約組織結(jié)構(gòu)的因素有（）。

A、信息溝通、技術(shù)特點(diǎn)、經(jīng)營戰(zhàn)略
B、管理體制、企業(yè)規(guī)模、投資成本
C、經(jīng)營戰(zhàn)略、投資成本、環(huán)境變化
D、企業(yè)規(guī)劃、人才結(jié)構(gòu)、管理體制

8.單項(xiàng)選擇題按定員標(biāo)準(zhǔn)的綜合程度，定員標(biāo)準(zhǔn)的形式一般可分為（）。

A．單項(xiàng)定員標(biāo)準(zhǔn)和綜合定員標(biāo)準(zhǔn)
B．單位用工標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)比例標(biāo)準(zhǔn)
C．企業(yè)定員標(biāo)準(zhǔn)和單位用工標(biāo)準(zhǔn)
D．行業(yè)通用標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)定員標(biāo)準(zhǔn)

9.單項(xiàng)選擇題在人力資源管理成本核算中，（）和計(jì)算管理行為失誤或不當(dāng)造成的直接成本比較容易。

A、分析
B、確定
C、預(yù)測
D、規(guī)范

10.單項(xiàng)選擇題企業(yè)在進(jìn)行外部人力資源供給預(yù)測時(shí)，下列最難預(yù)測的人員是（）。

A、技職校畢業(yè)生
B、復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)人員
C、城鎮(zhèn)失業(yè)人員
D、大中院校應(yīng)屆畢業(yè)生