多項選擇題中國人的價值觀是()。
A.以“己”為中心的價值觀
B.以社會為中心的價值觀
C.以關系為中心的價值觀
D.以情境為中心的價值觀
E.以集體為中心的價值觀
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1.多項選擇題羅奇克把個體的價值觀分為()。
A.理論型
B.審美型
C.宗教型
D.終極性價值觀
E.工具性價值觀
2.多項選擇題美國心理學家薩普爾所提出的內在工作價值包括()。
A.利他主義
B.工作環(huán)境
C.創(chuàng)造性
D.成就感
E.變化性
3.單項選擇題根據(jù)奧爾波特對價值觀的分類,具有務實的特點,對有用的東西感興趣的人屬于()。
A.宗教型
B.審美型
C.政治型
D.經濟型
4.單項選擇題美國心理學家薩普爾將工作價值觀分為三大群組,不包括()。
A.內在工作價值
B.外在工作價值
C.外在報酬
D.內在報酬
5.單項選擇題自我價值定向理論是()多年來發(fā)展出的一套理論。
A.楊國樞
B.金盛華
C.楊中芳
D.費孝通
6.單項選擇題從價值觀的()來看,它具有超越情境的特點。
A.主體
B.表現(xiàn)形式
C.功能
D.層次
7.單項選擇題從價值的()來看,它是外顯的,也是內隱的。
A.主體
B.表現(xiàn)形式
C.功能
D.層次
8.單項選擇題莫里斯的生活方式理論中,認為價值包含的基本含義不包括()。
A.實際價值
B.主體價值
C.想象價值
D.客體價值
9.單項選擇題莫里斯的生活方式理論中,()強調價值對象本身的屬性。
A.實際價值
B.主體價值
C.想象價值
D.客體價值
10.單項選擇題()把個體的價值觀分為兩類,即終極性價值觀和工具性價值觀。
A.奧爾波特
B.羅奇克
C.莫里斯
D.薩普爾
最新試題
老王與大多中國人的價值取向趨同,所以老王的價值取向屬于()
題型:單項選擇題
老洪可選擇的工作分析實施主體是()。
題型:多項選擇題
按照威爾遜的理論,老王作為一名執(zhí)行副總裁,想要成為一名“真正的領導”,在領導勝任力上,需要具備的特點包括()
題型:多項選擇題
以下哪項不是招聘評估的內容()
題型:單項選擇題
下列關于人力資源管理活動的陳述正確的是()
題型:單項選擇題
招聘廣告主要指用來公布招聘信息的,要為應聘者提供一個獲得更多信息的來源。
題型:判斷題
人身安全、生活穩(wěn)定方面的需要,是馬斯洛需要層次的哪個層次的需要?()
題型:單項選擇題
在引進外國人才時,我國對引進數(shù)量不作限制的人才類型是()。
題型:單項選擇題
下列選項中,屬于法定用人單位的是()
題型:多項選擇題
梅奧教授帶領他的團隊提出的人際關系理論標志著西方人力資源管理進入()階段。
題型:單項選擇題