A.可讀性強(qiáng)
B.來源單一
C.內(nèi)容繁雜
D.更新遲緩
E.質(zhì)量不高
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A.法律方法
B.思想教育方法
C.經(jīng)濟(jì)方法
D.行政方法
E.社會心理學(xué)方法
A.動態(tài)式排班、靜態(tài)式排班
B.集權(quán)式排班、分權(quán)式排班、自我排班
C.自我排班、集中式排班、分散式排班
D.集權(quán)式排班、協(xié)商式排班、分權(quán)式排班
E.集中式排班、分散式排班
A.系統(tǒng)管理思想
B.人才管理思想
C.決策思想
D.獎懲管理
E.效益管理思想
A.嚴(yán)管出效益
B.人是主動的
C.人愿意實(shí)行自我管理
D.愿意誘導(dǎo)發(fā)揮人的主觀能動性
E.鼓勵人的參與意識
A.上古時期開始的
B.中古時期開始的
C.近古時期開始的
D.南丁格爾時期開始的
E.從20世紀(jì)中期開始的
A.低工作,低關(guān)系
B.高工作,低關(guān)系
C.高工作,高關(guān)系
D.低工作,高關(guān)系
E.中等工作,高關(guān)系
A.計劃、協(xié)調(diào)、指揮
B.計劃、指揮、控制
C.組織、指揮、控制
D.計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)
E.計劃、協(xié)調(diào)、控制
A.護(hù)士工作壓力較大
B.對護(hù)士的業(yè)務(wù)水平要求較高
C.護(hù)士工作滿意度低
D.對管理者的業(yè)務(wù)水平要求較高
E.護(hù)患之間缺乏溝通
A.直線型組織結(jié)構(gòu)
B.直線-參謀型組織結(jié)構(gòu)
C.職能型組織結(jié)構(gòu)
D.矩陣型組織結(jié)構(gòu)
E.委員會
A.公眾的接受程度
B.方案與組織目標(biāo)的相關(guān)程度
C.管理層的認(rèn)可程度
D.下屬的接受程度
E.時間
最新試題
協(xié)調(diào)基本要求包括()。
“控制要隨條件和時間變化調(diào)整其控制方式”體現(xiàn)的是哪種控制特征?()
二級醫(yī)院的高級、中級、初級員工比例是()。
“有效控制系統(tǒng)應(yīng)是合理的”體現(xiàn)的是哪種控制特征?()
沖突處理方法包括()。
一級醫(yī)院的高級、中級、初級員工比例是()。
護(hù)士需要工作的環(huán)境安全、經(jīng)濟(jì)保障、職業(yè)安全等,這些需要屬于()。
針對組織內(nèi)部具體工作問題,在較小范圍內(nèi)和較短時間內(nèi)實(shí)施的計劃屬于()。
“控制系統(tǒng)產(chǎn)生的效益應(yīng)大于成本”體現(xiàn)的是哪種控制特征?()
協(xié)調(diào)原則包括()。