A、組織成員擁有一個共同的愿景
B、善于不斷學(xué)習(xí)
C、兼學(xué)別樣
D、扁平式結(jié)構(gòu)

A、層次扁平化
B、利益最大化
C、組織信息化
D、結(jié)構(gòu)開放化

A、等級權(quán)力控制型
B、標(biāo)準(zhǔn)型
C、自主型
D、學(xué)習(xí)型

A、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)異軍突起，政企不分
B、產(chǎn)權(quán)改革，核心是產(chǎn)權(quán)的界定和改革
C、混亂階段，大量企業(yè)倒閉
D、各安其位的政府和企業(yè)繼續(xù)在政府管理機(jī)制和企業(yè)運作機(jī)制上不斷創(chuàng)新

A、實現(xiàn)了從傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)縣向現(xiàn)代工業(yè)城市的大跨越
B、實現(xiàn)了從傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)縣向高科技工業(yè)園區(qū)的轉(zhuǎn)變
C、在企業(yè)中順利地完成了產(chǎn)權(quán)制度的改革
D、在政府機(jī)構(gòu)中順利完成了大部制改革

A、外交部
B、最高人民法院
C、最高人民檢察院
D、審計署

A、社會保障部
B、人力資源部
C、民政部
D、民族宗教事務(wù)委員會

A、決策
B、回訪
C、執(zhí)行
D、監(jiān)督

A、強(qiáng)調(diào)個體的能力
B、找到捷徑的方法
C、明確的分工
D、彈性分工

A、它是不能共享的、無法復(fù)制的
B、它是有限的、稀缺的
C、注意力是不可以傳遞的
D、注意力產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)價值是直接體現(xiàn)