A.技術(shù)性的管理活動(dòng)
B.政治性的行政活動(dòng)
C.經(jīng)濟(jì)性的分配活動(dòng)
D.經(jīng)濟(jì)性的技術(shù)活動(dòng)
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A.輔助機(jī)構(gòu)
B.派出機(jī)構(gòu)
C.執(zhí)行機(jī)構(gòu)
D.咨詢機(jī)構(gòu)
A.咨詢機(jī)構(gòu)
B.監(jiān)督機(jī)構(gòu)
C.信息機(jī)構(gòu)
D.執(zhí)行機(jī)構(gòu)
A.適應(yīng)性
B.協(xié)調(diào)性
C.法制性
D.精干高效
A.行政權(quán)力
B.行政組織
C.行政職能
D.行政發(fā)展
A.過渡型社會(huì)的行政模式
B.工業(yè)社會(huì)的行政模式
C.農(nóng)業(yè)社會(huì)的行政模式
D.信息社會(huì)的行政模式
A.微觀行政環(huán)境
B.宏觀行政環(huán)境
C.中觀行政環(huán)境
D.外部行政環(huán)境
A.比較方法
B.經(jīng)驗(yàn)方法
C.規(guī)范方
D.案例方法
A.“社會(huì)人”假設(shè)
B.“政治人”假設(shè)
C.“經(jīng)濟(jì)人”假設(shè)
D.“道德人”假設(shè)
A.泰羅
B.古德諾
C.威爾遜
D.法約爾
最新試題
()是對(duì)戰(zhàn)略、戰(zhàn)略實(shí)施工作和業(yè)績表現(xiàn)進(jìn)行集中分析。
領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)具有(),即領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)和領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)的關(guān)系是間接的。
領(lǐng)導(dǎo)群體結(jié)構(gòu)科學(xué)化特性中的()即根據(jù)班子成員的專業(yè)、年齡特點(diǎn)、智力優(yōu)勢(shì)、性格特征等,將其安排到最適合發(fā)揮特長的工作崗位。
領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖理論中“結(jié)構(gòu)維度”是以()為中心。
領(lǐng)導(dǎo)的()是由社會(huì)的勞動(dòng)分工決定的。
()是領(lǐng)導(dǎo)職能中引導(dǎo)功能的根本任務(wù)。
領(lǐng)導(dǎo)的()是指由社會(huì)生產(chǎn)方式?jīng)Q定的領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者之間的經(jīng)濟(jì)、政治等利益的對(duì)立或者一致關(guān)系的屬性。
()是執(zhí)行人員及有關(guān)人員有目的地施加有說服力的影響,借助這種影響,把決策意圖灌輸?shù)剿麄兊囊庾R(shí)中去,促使和引導(dǎo)他們的行為向著領(lǐng)導(dǎo)者所希望的方向發(fā)展。
()是領(lǐng)導(dǎo)者身份的標(biāo)志,并由此產(chǎn)生引導(dǎo)、率領(lǐng)、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、教育等基本職能。
領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格連續(xù)統(tǒng)一體理論有()種理論。