單項(xiàng)選擇題我國產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整過程中農(nóng)村剩余勞動力的轉(zhuǎn)移問題可以借鑒（）的理淪加以解釋。

A.個人勞動力供給曲線
B.向上傾斜的勞動力供給曲線
C.垂直形狀的勞動力供給曲線
D.水平形狀的勞動力供給曲線


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1.單項(xiàng)選擇題下列針對個人勞動力供給曲線的陳述，錯誤的是（）。

A.工資率上升的收入效應(yīng)促使勞動者減少勞動力供給時間 
B.工資率下降的替代效應(yīng)促使勞動者減少勞動力供給時問 
C.工資率下降的收入效應(yīng)促使勞動者減少閑暇時間 
D.當(dāng)工資率上升的時候，如果收入效應(yīng)大于替代效應(yīng)，則促使勞動者增加勞動力供給時間

2.單項(xiàng)選擇題非勞動收入的增加會導(dǎo)致（）。

A.勞動力供給時間增加
B.勞動力供給時間減少
C.勞動力需求時間增加
D.勞動力需求時間減少

4.單項(xiàng)選擇題人力資本投資的重點(diǎn)在于它的（）。

A.現(xiàn)在導(dǎo)向性
B.未來導(dǎo)向性
C.投入的成本
D.獲得的收益

6.單項(xiàng)選擇題通常情況下，一般培訓(xùn)的成本要由（）來承擔(dān)，特殊培訓(xùn)的成本要由（）來承擔(dān)。

A.員工，企業(yè)
B.員工，政府
C.企業(yè)，社會
D.企業(yè)，員工

7.多項(xiàng)選擇題勞動力在現(xiàn)實(shí)中選擇跨地區(qū)流動時，主要考慮的因素有()。

A.地區(qū)間人均收入差別大小
B.工作機(jī)會多少
C.遷移距離
D.遷移成本
E.遷移人員

8.多項(xiàng)選擇題影響勞動力流動的企業(yè)因素有()。

A.企業(yè)規(guī)模
B.企業(yè)所處的地理位置
C.企業(yè)的組織文化
D.勞動者的年齡
E.勞動者的性別

9.多項(xiàng)選擇題勞動力流動對于員工的影響有()。

A.放棄已積累的資歷
B.放棄工作等級的提升機(jī)會
C.放棄以培養(yǎng)的較為親密的同事關(guān)系
D.更能擁有職業(yè)安全感
E.放棄享受企業(yè)補(bǔ)充退休金的權(quán)利

10.多項(xiàng)選擇題大多數(shù)接受過特殊培訓(xùn)的員工通常（）。

A.愿意在本企業(yè)工作較長的時間
B.被企業(yè)解雇的可能性比較小
C.在本企業(yè)獲得的工資率高于市場工資率
D.流動的傾向會比較弱
E.不可能被企業(yè)解雇