A.建立全能政府
B.建設(shè)責(zé)任政府
C.建設(shè)效能政府
D.建設(shè)法治政府
E.建立服務(wù)型政府
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.公共選擇理論
B.委托/代理人理論
C.交易成本理論
D.價格理論
E.剩余價值理論
A.對公共部門的抨擊
B.經(jīng)濟理論的變革
C.私營部門的變革
D.技術(shù)變革
E.傳統(tǒng)行政模式的弊端
A.健全政府職責(zé)體系
B.完善公共服務(wù)體系
C.推行電子政務(wù)
D.強化社會管理
E.加強公共服務(wù)
A.主權(quán)在民思想
B.思想控制思想
C.效率思想
D.法制思想
E.專制思想
A.民營企業(yè)國有化
B.國有企業(yè)私有化
C.公共服務(wù)市場化
D.政府業(yè)務(wù)合同化
E.政府管理微觀化
A.行政機構(gòu)改革與其他配套改革的關(guān)系
B.價值層面改革和工具理性的關(guān)系
C.中央和地方政府改革的關(guān)系
D.自上而下改革和自下而上改革的關(guān)系
E.國內(nèi)關(guān)系與國際關(guān)系
A.調(diào)適型
B.轉(zhuǎn)軌型
C.發(fā)展型
D.突變式
E.漸進式
A.產(chǎn)品和服務(wù)變革
B.能力變革
C.技術(shù)變革
D.人力資源變革
A.顧客服務(wù)
B.民營化
C.志愿者服務(wù)
D.流程再造
A.產(chǎn)權(quán)交易
B.用者付費
C.內(nèi)部市場
D.放松管制
最新試題
()的影響力與領(lǐng)導(dǎo)者所擁有的權(quán)力、所處的地位成正比。
企業(yè)的高層管理團隊最好由()組成。
領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖理論中“結(jié)構(gòu)維度”是以()為中心。
19世紀(jì)末到20世紀(jì)初的“古典管理理論”階段,代表人物有()。
()是領(lǐng)導(dǎo)哲學(xué)的外在化。
()是領(lǐng)導(dǎo)者因工作好壞獲得的報酬和受到的獎懲。
劃分被考評者的等級比例,并按照這種劃分進行評價的方法是哪種績效考評方法?()
()是對戰(zhàn)略、戰(zhàn)略實施工作和業(yè)績表現(xiàn)進行集中分析。
()職能,是指在群體目標(biāo)確定后,采取一系列的措施,建立和運用組織結(jié)構(gòu)的過程。
使用CPM量表的績效考評方法是以下哪種?()