問答題在對管理者進(jìn)行培訓(xùn)時應(yīng)注意哪些問題?
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下列選項中不屬于個人特征對道德影響的因素是()
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20世紀(jì)()年代,企業(yè)社會責(zé)任運動開始在歐美發(fā)達(dá)國家逐漸興起,它包括環(huán)保、勞工和人權(quán)等方面的內(nèi)容。
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伍德沃德等人根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復(fù)雜程度將技術(shù)劃分成若干類,其中定制產(chǎn)品采用的技術(shù)是()
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下列屬于社會經(jīng)濟觀的是()
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為了克服分工的弊端,組織需要重視專業(yè)分工之后的協(xié)調(diào)。下列做法不正確的是()
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管理道德的前慣例層次決策的依據(jù)是()
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人的道德發(fā)展需要經(jīng)歷()個階段。
題型:單項選擇題
下列屬于古典的社會責(zé)任的觀點是()
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下面不屬于管理道德類型的是()
題型:單項選擇題