A.立項(xiàng)依據(jù)充分性
B.財(cái)務(wù)管理制度健全性
C.資金撥付及時(shí)率
D.驗(yàn)收合格率
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A.工作起點(diǎn),靈魂定位
B.過程把控,結(jié)果衡量
C.過程把控,監(jiān)控糾偏
D.結(jié)果衡量,效益評價(jià)
A.信息公開
B.追究法律責(zé)任
C.反饋給主管部門
D.績效問責(zé)
A.設(shè)立依據(jù)充分性
B.現(xiàn)實(shí)需求迫切性
C.財(cái)政投入相關(guān)性
D.項(xiàng)目重復(fù)性
A.9月底前
B.10月底前
C.11月之前
D.2月之前
A.財(cái)政部門
B.預(yù)算主管部門(單位)
C.政府采購服務(wù)的供應(yīng)商
D.政府采購代理機(jī)構(gòu)
A.預(yù)算管理與財(cái)政管理不相關(guān)
B.預(yù)算管理是財(cái)政管理的基礎(chǔ)
C.預(yù)算管理決定了財(cái)政管理的方向
D.預(yù)算管理與決算管理構(gòu)成了財(cái)政管理內(nèi)容
A.中央預(yù)算
B.地方預(yù)算
C.財(cái)政總預(yù)算
D.基層單位預(yù)算
A.資金用途
B.項(xiàng)目周期
C.項(xiàng)目目標(biāo)
D.項(xiàng)目主管部門
A.經(jīng)濟(jì)建設(shè)支出
B.轉(zhuǎn)移性支出
C.社會消費(fèi)性支出
D.社會保障支出
A.投入方向合理性
B.補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)合理性
C.產(chǎn)出計(jì)劃完成情況
D.采購成本分析
最新試題
360度考核盡可能綜合來自()等各方面的信息,盡可能做到公平公正
行政活動中消耗的人力、物力、財(cái)力、信息、空間、時(shí)間、權(quán)威、信譽(yù)等各種有形與無形資源的總稱是指()。
在組織績效考核方面,同樣也存在考核主體多元化的趨勢,目前借鑒的考核方法是()。
績效考核指標(biāo)體系的內(nèi)容里,業(yè)績指標(biāo)包括()
政府績效管理的第一環(huán)節(jié)是()。
政府績效管理具有()的指標(biāo)設(shè)計(jì),能夠較好地滿足不同民眾的多方面要求
政府部門的直接產(chǎn)出對社會所產(chǎn)生的最終影響是指()。
政府績效管理的功能有()
作為績效管理的第一個(gè)環(huán)節(jié),績效計(jì)劃是否合理,直接關(guān)系著后續(xù)工作能否正常開展,影響著整個(gè)績效管理的效果。政府部門績效計(jì)劃主要圍繞()
公共行政成本指標(biāo)的設(shè)置依據(jù)兩個(gè)方面:一是為了維持政府機(jī)構(gòu)運(yùn)轉(zhuǎn)所產(chǎn)生的費(fèi)用;二是為了()。