A.規(guī)則
B.程序
C.政策
D.規(guī)劃
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A.戰(zhàn)略性、非程序化
B.戰(zhàn)略性、程序化
C.戰(zhàn)術(shù)性、程序化
D.戰(zhàn)術(shù)性、非程序化
A.組織結(jié)構(gòu)的藍圖
B.組織的領(lǐng)導方式
C.組織中的工作設計
D.組織的目標和實現(xiàn)目標的途徑
A.決策者
B.決策信息
C.決策備選方案
D.決策前景
A.直線制
B.直線職能制
C.事業(yè)部制
D.矩陣制
A.確定型決策
B.風險型決策
C.不確定型決策
D.程序型決策
A.自然界
B.人類
C.生物
D.組織
A.多頭指揮
B.各部門之間難以協(xié)調(diào)
C.高層管理者難以控制
D.職權(quán)職責不清
A.獎賞權(quán)
B.法定權(quán)
C.感召權(quán)
D.強制權(quán)
A.審查帳目
B.年終總結(jié)
C.產(chǎn)品質(zhì)量檢驗
D.原材料質(zhì)量檢驗
A.授權(quán)
B.領(lǐng)導者
C.被領(lǐng)導者
D.環(huán)境
最新試題
控制系統(tǒng)是指由()組成的具有自身目標和功能的管理系統(tǒng)。
下列溝通障礙中,屬于組織障礙的有()。
()反應企業(yè)資產(chǎn)創(chuàng)造利潤的效率。
某單位制定的年終考核指標中有一條“工作要認真負責”,這樣的標準不符合控制標準的()要求。
人員控制系統(tǒng)的功能主要體現(xiàn)在以下幾個方面()。
確定目標成本的方法中,()是以組織在長期的實踐過程中確定的各項勞動定額、消耗定額為基礎制定的目標成本。
能夠有效發(fā)現(xiàn)計劃與計劃實施之間差距的管理環(huán)節(jié)是()。
在控制標準中,諸如單位產(chǎn)品產(chǎn)出所需工時數(shù)、耗電量、原材料消耗量,及單位機器臺時產(chǎn)量、貨運噸公里油耗等標準屬于()。
對于營利性組織來說,()是提高組織經(jīng)濟效益或獲取價格優(yōu)勢的基本途徑。
下列選項,()屬于沒有確定的實物單位而只以一定的金額予以表示的控制標準類型。