A.85分以下
B.80分以下
C.75分以下
D.70分以下
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.半個月
B.一個月
C.一季度
D.半年
A.每月
B.每季度
C.每半年
D.每年度
A.計時工資
B.計件工資
C.固定工資
D.特殊情況下支付的工資
A.8
B.9
C.10
D.12
A.計時工資
B.計件工資
C.津貼和補貼
D.特殊情況下支付的工資
A.計時工資
B.計件工資
C.津貼和補貼
D.特殊情況下支付的工資
A.計時工資
B.計件工資
C.津貼和補貼
D.特殊情況下支付的工資
A.計時工資
B.計件工資
C.津貼和補貼
D.特殊情況下支付的工資
A.計時工資
B.計件工資
C.津貼和補貼
D.特殊情況下支付的工資
A.支付時間
B.結算方式
C.保證按期支付的相應措施
D.結算流程
最新試題
在總承包企業(yè)承接京內勞務分包工程施工的勞務分包施工作業(yè)隊可以不參加勞務分包隊伍的綜合評價。
時間定額是指在一定的生產技術和生產組織條件下,某工種、某種技術等級的工人小組或個人,完成符合質量要求的單位產品所必需的工作時間。
除了國家機關和社會組織(如證監(jiān)會、保監(jiān)會、銀監(jiān)會)外,我國境內的所有用人單位都應當參加工傷保險,繳納工傷保險費。
并非所有在北京市范圍內施工的勞務分包隊伍都要進行普法維權教育并報主管部門備案。
按照《勞動和社會保障部關于工傷保險費率問題的通知》的現(xiàn)行規(guī)定,用人單位屬一類行業(yè)的,按行業(yè)基準費率繳費,不實行費率浮動;用人單位屬二、三類行業(yè)的,費率實行浮動。
施工現(xiàn)場是實名制管理的重點。
簡述技術測定法。
簡述勞務人員身份、職業(yè)資格核驗的通用要求。
請從勞務管理角度分析該事件中各方處理不妥的地方,并給出規(guī)范勞務管理、防止極端群體性事件發(fā)生的建議。
產量定額是指在一定的生產技術和生產組織條件下,某工種、某種技術等級的工人小組或個人,在單位時間內(工日)應完成合格產品的數(shù)量。