A.制度、機(jī)構(gòu)和工作人員
B.領(lǐng)導(dǎo)人、制度和資源
C.機(jī)構(gòu)、制度和資源
D.領(lǐng)導(dǎo)人、機(jī)構(gòu)和工作人員
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.反映重大事件的信息
B.機(jī)密信息
C.絕密信息
D.緊急信息
E.篇幅較長的信息
A.調(diào)任
B.轉(zhuǎn)任
C.輪換
D.職務(wù)升降
E.掛職鍛煉
A.辦公室
B.參事室
C.秘書處
D.新聞處
E.人事處
A.組織變革的動因模式
B.組織變革的系統(tǒng)模式
C.組織變革的心理活動模式
D.組織變革的組織活動模式
A.機(jī)關(guān)管理制度
B.機(jī)關(guān)管理程序
C.機(jī)關(guān)管理實(shí)施
D.機(jī)關(guān)管理方法
A.會議協(xié)調(diào)
B.計劃協(xié)調(diào)
C.中介協(xié)調(diào)
D.文件協(xié)調(diào)
A.貝塔郎菲
B.福雷斯特
C.斯科特
D.科曼
A.嘉獎
B.記三等功
C.記一等功
D.授予榮譽(yù)稱號
A.選任制
B.考任制
C.委任制
D.聘用制
A.辦公會制度
B.績效考核制度
C.財務(wù)管理制度
D.領(lǐng)導(dǎo)決策制度
最新試題
就管理體制而言集權(quán)方式的行為方向是()。
機(jī)關(guān)管理的組織運(yùn)轉(zhuǎn)必須遵循的原則有()。
憑預(yù)測者的知識、經(jīng)驗(yàn)和綜合分析能力所進(jìn)行的預(yù)測是()。
系統(tǒng)動力學(xué)的縮寫形式是()。
提高信息質(zhì)量的關(guān)鍵是做好信息的()。
機(jī)關(guān)管理組織變革的四個變量是()。
機(jī)關(guān)管理程序的權(quán)責(zé)配置者是()。
機(jī)關(guān)在擁有法定管理職權(quán)的同時,其管理行為還必須承擔(dān)的法律責(zé)任包括()。
機(jī)關(guān)對預(yù)算執(zhí)行的總結(jié)稱為()。
對同類機(jī)關(guān)管理活動機(jī)關(guān)效率的測定方法是()。