下列不屬于就業(yè)信息搜集的標準和原則的是（）。

下列關于影響大學生就業(yè)心理的因素正確的是（）。

《中華人民共和國職業(yè)分類大典》將職業(yè)分為（）類。

制作簡歷時可以為目標企業(yè)量身定做。

大學生就業(yè)期的心理問題主要表現(xiàn)為（）。

職業(yè)的含義包括（）。

心理矛盾也可以理解為心理沖突，它是指兩種或兩種以上不同方向的動機、欲望、目標和反應同時出現(xiàn)，由于莫衷一是而引起的緊張心態(tài)。

制作簡歷前要進行思考，做到知己知彼。

下列哪些屬于就業(yè)途徑？（）

面試的特點中，具有“問”、“聽”、“察”、“析”、“判”的綜合性特色，屬于面試的（）特點。