行政倫理學(xué)的研究有助于行政人員盡快確立適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的倫理觀念。（）

（）的匱乏是引發(fā)政府信任危機(jī)的直接原因。

協(xié)調(diào)不同行政職位，需要引入行政倫理道德來進(jìn)行監(jiān)控和制裁。（）

行政責(zé)任包括一層含義，就是指行政人員在一定的崗位和職務(wù)上開展行政管理活動(dòng)時(shí)所應(yīng)承擔(dān)的角色義務(wù)，這也就是職責(zé)。（）

行政人格是行政人員所理解和欲實(shí)現(xiàn)的行政價(jià)值的總和，是行政人員的價(jià)值實(shí)現(xiàn)與自我價(jià)值評(píng)價(jià)的統(tǒng)一。（）

解決（）問題或重塑（）是各級(jí)政府的當(dāng)務(wù)之急。

行政責(zé)任與行政職位之間存在著什么樣的關(guān)系？

服務(wù)首先是（）的價(jià)值，其次是（）的價(jià)值。

（）能夠保證政府官員講真話、秉公行事和對(duì)公眾負(fù)責(zé)。

社會(huì)公平是人類社會(huì)追求的永恒的價(jià)值目標(biāo)，有利于社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步。（）