A.領(lǐng)導(dǎo)者
B.追隨者
C.領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境
D.領(lǐng)導(dǎo)目標
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A.群體組織
B.人際關(guān)系
C.物質(zhì)條件
D.人員素質(zhì)
A.制度
B.傳統(tǒng)
C.習(xí)俗
D.天文氣象
A.微觀環(huán)境
B.宏觀環(huán)境
C.中觀環(huán)境
D.國際環(huán)境
A.領(lǐng)導(dǎo)班子是領(lǐng)導(dǎo)系統(tǒng)的核心
B.領(lǐng)導(dǎo)班子是完成各項任務(wù)的指揮部
C.明確規(guī)定權(quán)力
D.明確規(guī)章制度
A.目的性
B.集合性
C.互補性
D.整體性
A.決策方案的可行性評估
B.決策方案的可靠性評估
C.決策方案的可接受性評估決策方案的效果評估
A.這種決策方式是個人的決策活動，主要依靠個人的素質(zhì)做出判斷
B.這種決策是一種定性不定量的決策
C.這種決策盲目性很大
D.缺乏連續(xù)性和規(guī)范性
A.復(fù)雜性
B.多樣性
C.層次性
D.重要性
A.高層決策
B.中層決策
C.基層決策
D.滿意決策
A.最優(yōu)決策
B.滿意決策
C.戰(zhàn)略決策
D.戰(zhàn)術(shù)決策
最新試題
領(lǐng)導(dǎo)決策的（）是指運用科學(xué)的程序、方法和技術(shù)對決策方案進行可行性推動，預(yù)測出其可靠性和可行性。
（）是領(lǐng)導(dǎo)職能中引導(dǎo)功能的根本任務(wù)。
（）以行政命令的方式實現(xiàn)，是一種外在的作用。
領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格連續(xù)統(tǒng)一體理論有（）種理論。
領(lǐng)導(dǎo)群體結(jié)構(gòu)科學(xué)化特性中的（）即根據(jù)班子成員的專業(yè)、年齡特點、智力優(yōu)勢、性格特征等，將其安排到最適合發(fā)揮特長的工作崗位。
領(lǐng)導(dǎo)決策的（）是指領(lǐng)導(dǎo)者制定決策時應(yīng)虛心請教，廣泛搜集有關(guān)決策的建議和意見，提高討論甚至辯論，奠定決策自下而上的民主基礎(chǔ)。
領(lǐng)導(dǎo)班子中不同年齡段成員按比例的梯次組合為（）。
19世紀末到20世紀初的“古典管理理論”階段，代表人物有（）。
領(lǐng)導(dǎo)活動具有（），即領(lǐng)導(dǎo)活動和領(lǐng)導(dǎo)目標的關(guān)系是間接的。
從領(lǐng)導(dǎo)活動的成敗及其效果來說，（）是領(lǐng)導(dǎo)的首要特征。