A、人力資源總量及其再生產狀況
B、人口的年齡構成
C、人口遷移
D、以上都是
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A、具有滿16周歲的人口
B、具有勞動能力的人口
C、所有人口
D、成年和中年人口
A、基礎工作
B、重要工作
C、關鍵工作
D、綜合工作
A、供求態(tài)勢
B、需求分布
C、需求變動
D、市場變動
A、供求態(tài)勢
B、需求分布
C、需求變動
D、市場變動
A、資金密集型和技術密集型
B、資金密集型
C、資金密集型和知識密集型
D、技術密集型
A.微觀環(huán)境
B.產業(yè)環(huán)境
C.經濟環(huán)境
D.社會文化環(huán)境
A、基本信仰和行為
B、基本信仰和素質
C、基本素質和行為
D、基本原則和行為
A、5.2%、5.7%
B、5.5%、5.7%
C、5.2%、5.8%
D、5.7%、5.5%
A、經濟環(huán)境
B、政治法律環(huán)境
C、組織環(huán)境
D、自然環(huán)境
A、衰退、繁榮
B、復蘇、衰退
C、繁榮、衰退
D、蕭條、衰退
最新試題
勞動力參與率受到()等因素的制約和影響。
企業(yè)內部環(huán)境和條件包括()。
人力資源外部環(huán)境分析內容包括社會環(huán)境分析,其主要是對()等方面的發(fā)展狀況和總趨勢的分析。
戰(zhàn)略性人力資源管理在管理思想和管理模式上發(fā)生了角度飛躍,它更加突出的是()。
企業(yè)外部環(huán)境和條件包括()。
戰(zhàn)略性人力資源管理兼收并蓄了多種學科,包括()等。
企業(yè)戰(zhàn)略管理的計劃過程包括()等內容。
人力資源管理部門在不同時期、不同發(fā)展階段的轉變包括()。
企業(yè)文化是()。
邁克爾·波特認為決定著產業(yè)競爭狀態(tài)的重要因素包括()。