多項(xiàng)選擇題人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的企業(yè)外部環(huán)境包括()。

A.本行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r與趨勢
B.勞動力市場的發(fā)展情況
C.勞動力的市場平衡情況
D.國家勞動人事法律規(guī)章
E.工會組織健全完善程度


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1.多項(xiàng)選擇題昆恩將企業(yè)文化劃分為()四種類型。

A.家庭式企業(yè)文化
B.發(fā)展式企業(yè)文化
C.市場式企業(yè)文化
D.官僚式企業(yè)文化
E.寬松式企業(yè)文化

2.多項(xiàng)選擇題管理角色的四個(gè)維度包括()。

A.管理程序
B.管理對象
C.管理期限
D.管理需求
E.管理性質(zhì)

3.多項(xiàng)選擇題企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃由多方面多層次的規(guī)劃組成。具體可以區(qū)分為()。

A.人力資源總體戰(zhàn)略規(guī)劃
B.配套的組織發(fā)展與變革
C.人力資源管理制度
D.薪酬福利保險(xiǎn)與員工激勵
E.勞動關(guān)系與職業(yè)發(fā)展等多種年度計(jì)劃或中長期規(guī)劃

4.多項(xiàng)選擇題企業(yè)人力資源管理的職能包括()方面。

A.吸引
B.錄用
C.保持
D.發(fā)展
D.評價(jià)和調(diào)整

5.多項(xiàng)選擇題企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃各個(gè)基本要素的關(guān)系是()。

A.信念是企業(yè)文化的內(nèi)涵，屬于精神范疇
B.遠(yuǎn)景是企業(yè)發(fā)展的宏偉藍(lán)圖
C.任務(wù)是企業(yè)所肩負(fù)的責(zé)任和任務(wù)
D.目標(biāo)是對企業(yè)發(fā)展的長期、中期和短期目標(biāo)的定位
E.策略是實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略的具體措施和辦法

6.多項(xiàng)選擇題企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃評價(jià)的具體內(nèi)容是()。

A.企業(yè)戰(zhàn)略使命與戰(zhàn)略目標(biāo)的執(zhí)行情況
B.在戰(zhàn)略實(shí)施過程中局部工作與全局工作協(xié)調(diào)配合以及具體運(yùn)作的情況
C.影響戰(zhàn)略實(shí)施的主要因素及其變化情況
D.各個(gè)部門和員工對戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)所作出的貢獻(xiàn)
E.可以全面掌握戰(zhàn)略實(shí)施的進(jìn)度和所取得的業(yè)績及成效

8.單項(xiàng)選擇題有關(guān)戰(zhàn)略性人力資源管理以下提法中正確的是()。

A.戰(zhàn)略人力資源管理
B.人力資源戰(zhàn)略
C.戰(zhàn)略上的人力資源管理
D.人力資源策略管理

9.單項(xiàng)選擇題企業(yè)戰(zhàn)略的管理范疇不包括()。

A.總體戰(zhàn)略
B.職能戰(zhàn)略
C.業(yè)務(wù)戰(zhàn)略
D.對策戰(zhàn)略

10.單項(xiàng)選擇題泰勒制不僅是一種新的科學(xué)管理方法，而且是一種()的管理哲學(xué)

A.工業(yè)心理學(xué)
B.變革性
C.勞動心理學(xué)
D.組織變革