A.立法解釋
B.任意解釋
C.司法解釋
D.行政解釋
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A.勞動法規(guī)
B.勞動法律
C.國務(wù)院勞動行政法規(guī)
D.勞動規(guī)章
A.全面保護(hù)
B.絕對保護(hù)
C.優(yōu)先保護(hù)
D.偏重保護(hù)
A.平等保護(hù)
B.全面保護(hù)
C.基本保護(hù)
D.優(yōu)先保護(hù)
A.勞動法律行為
B.勞動法律淵源
C.勞動法律體系
D.勞動法律事件
A.勞動法律形式
B.勞動法律淵源
C.勞動法律體系
D.勞動法律事件
A.原則
B.客體
C.內(nèi)容
D.事實(shí)
A.原則
B.客體
C.內(nèi)容
D.事實(shí)
A.完全勞動行為能力
B.限制勞動行為能力
C.無勞動行為能力
D.部分勞動行為能力
A.主體
B.客體
C.內(nèi)容
D.事實(shí)
A.勞動關(guān)系
B.法律關(guān)系
C.勞動合同
D.雙務(wù)關(guān)系
最新試題
勞動法基本原則的作用是()。
制定現(xiàn)行的《中華人民共和國勞動法》的國家機(jī)關(guān)是()。
城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位職工繳納失業(yè)保險費(fèi)的比例是職工本人工資的()
下列事項(xiàng)所形成的法律關(guān)系由勞動法調(diào)整的是()
承擔(dān)未成年工定期健康檢查費(fèi)用的是()
國際勞工組織不同于其他國際組織的突出特點(diǎn)是()
勞動法的體系包括()。
在1997年《關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工養(yǎng)老保險制度的決定》實(shí)施后參加工作的職工,退休后按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的,其個人繳費(fèi)年限累計(jì)應(yīng)當(dāng)滿()
法律通常將自然人分為()。
勞動法的基本原則特點(diǎn)是()。